Comparer Facebook à Twitter BÊTA

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Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,3
(basée sur 3348 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 809 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,2
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,6
Rémunération et avantages
4,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,8
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,9
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,2
Culture et valeurs
4,2
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Mark Zuckerberg PDG Facebook
92%
92%Mark Zuckerberg
Approbation du PDG
Jack Dorsey PDG Twitter
88%
88%Jack Dorsey
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
86%
Recommandent à un ami (%)
81%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
79%
Perspective commerciale positive
65%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Stagiaire3 salaires
2 002 €/mois
Account Manager1 salaires
47 146 €/an
Localization Editor1 salaires
50 546 €/an
Salaires pour des emplois similaires
Assistant partenariats1 salaires
2 079 €/mois
Account Manager1 salaires
41 649 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Free food »(sur 342 avis)
« Smart people »(sur 280 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« No cons »(sur 79 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien employé - Employé anonyme

J'ai travaillé chez Facebook à temps plein

Avantages

Bon salaire, bon esprit d'équipe

Inconvénients

Aucun inconvénient dans ce type de métier

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Twitter à

Avantages

Boîte dynamique, équipe de choc. Un bon management dans mon équipe et un vrai travail d'équipe. Esprit startup sur le mode de projets. Nombreux avantages comme les locaux magnifiques, les soirées... d'entreprises, déjeuners, bons salaires.

Inconvénients

Qui dit dynamique, dit aussi beaucoup de changements rapides, et réaménagement d'équipes. Dépendance au siège de San Francisco avec des problématiques d'influences qui peuvent parfois freiner... l'investissement. Plateforme qui traite du live, sollicitation constante, il faut savoir gérer avec sa vie privée. Souvent si on veut évoluer, il faut être prêt à émigrer.

Conseils à la direction

Meilleure écoute sur les besoins des collaborateurs

Offres d'emploi