Comparer General Atomics à Illumina BÊTA

Comparez Illumina avec General Atomics : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 751 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 817 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,4
Opportunités de carrière
3,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Rémunération et avantages
4,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équilibre travail-vie privée
4,0
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Équipe dirigeante
3,7
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,3
Culture et valeurs
4,2
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Neal Blue PDG General Atomics
86%
86%Neal Blue
Approbation du PDG
Francis deSouza  PDG Illumina
91%
91%Francis deSouza
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
77%
Recommandent à un ami (%)
83%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
59%
Perspective commerciale positive
75%

Salaires

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Salaires pour des emplois similaires
Analyst Développeur1 salaires
115 384 €/an
Agent Commercial1 salaires
268 €/mois
Salaires pour des emplois similaires
Field Applications Scientist1 salaires
53 032 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« 9 80 work »(sur 94 avis)
Avantages
« Fast paced »(sur 81 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Military »(sur 25 avis)
Inconvénients
« Fast paced »(sur 61 avis)
Avis en vedette
« Commercial »25 avr. 2019

Employé actuel - Commercial

Je travaille chez Illumina à temps plein depuis plus de 3 ans

Avantages

Avantages intéressants, le PDG garde le bien-être des employés au cœur des objectifs de l'entreprise, la situation à Cambridge est idéale. Les scientifiques sont de premier ordre. Il y a des gens... vraiment super et travailleurs.

Inconvénients

Une culture toxique encouragée depuis le sommet de la hiérarchie. Soit on fait partie du cercle des quelques privilégiés, soit on n'en fait pas partie. Les propositions et les idées sont tuées dans... l'œuf si elles ne servent pas la gloire de l'égo de certains individus des hautes sphères, et les cadres commerciaux supérieurs préfèrent détourner le regard.

Conseils à la direction

Le silence vous rend complice et votre inertie permet aux vicieux personnages à prospérer et s'épanouir.

Offres d'emploi