Comparer Groupe Casino à SMC BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Groupe Casino et chez SMC grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Groupe Casino ou SMC. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Groupe Casino company icon

Groupe Casino

SMC company icon

SMC

Évaluations d'employés

  • Groupe Casino a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages et Équipe dirigeante.
  • SMC a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Équilibre travail-vie privée, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,3
(basée sur 101 avis)
Les employés Groupe Casino ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés SMC.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 52 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,3
Les employés Groupe Casino ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés SMC.
Opportunités de carrière
2,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,0
Rémunération et avantages
2,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,8
Équipe dirigeante
2,7
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,1
Culture et valeurs
3,2
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Jean-Charles Naouri PDG Groupe Casino
79%
79%Jean-Charles Naouri
Approbation du PDG
SMC espace réservé pour la photo du PDG
N/A0 évaluation
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
62%
Recommandent à un ami (%)
77%
Les employés SMC ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 15%, par rapport à celle des employés Groupe Casino.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
20%
Perspective commerciale positive
55%
Les employés SMC ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 35%, par rapport à celle des employés Groupe Casino.

Salaires

Groupe Casino a 284 salaires soumis de plus que SMC.
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Salaires pour des emplois similaires
Directeur régional10 salaires
74 457 €/an
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Ce que les employés en disent

  • « Bonne ambiance » est l'avantage le plus mentionné chez Groupe Casino.
  • « Tem bons » est l'avantage le plus mentionné chez SMC.
  • « Manque de » est l'inconvénient le plus mentionné chez Groupe Casino.
  • « Equipe de vendas » est l'inconvénient le plus mentionné chez SMC.
Avantages
Avantages
Avantages
« Tem bons »(sur 3 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Manque de »(sur 11 avis)
Inconvénients
« Low pay »(sur 2 avis)
Avis en vedette
« Casino »29 mai 2020

Ancien apprenti - Chef De Produit Alternance

J'ai travaillé chez Groupe Casino à

Avantages

le principal avantage est d'être payé double les dimanches.

Inconvénients

L'inconvénient est les horaires pour les caissières.

Ancien stagiaire - assistante marketing et communication

J'ai travaillé chez SMC à moins d'un an

Avantages

Entreprise accueillante qui a su me donner ma chance afin de réaliser ma première expérience professionnelle.

Inconvénients

Les horaires de travail sont fixes.

Offres d'emploi

Groupe Casino a récemment posté 250 emplois de plus que SMC.