Comparer Gulfstream à Embraer BÊTA

Comparez Embraer avec Gulfstream : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
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Embraer

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 635 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 1292 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,2
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Rémunération et avantages
3,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,8
Équipe dirigeante
3,2
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,1
Culture et valeurs
3,7
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Mark Burns PDG Gulfstream
74%
74%Mark Burns
Approbation du PDG
Paulo Cesar de Souza e Silva PDG Embraer
60%
60%Paulo Cesar de Souza e Silva
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
67%
Recommandent à un ami (%)
87%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
40%
Perspective commerciale positive
53%

Salaires

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Aucun salaire pour cette entreprise.
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Customer Support Manager2 salaires
78 351 €/an
Customer Account Manager2 salaires
94 065 €/an
Senior Manager1 salaires
103 995 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Good pay »(sur 75 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Savannah »(sur 40 avis)
Inconvénients
« Plano de »(sur 132 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Assistant ADV

J'ai travaillé chez Embraer à temps plein plus de 3 ans

Avantages

super cie bresilienne bonne ambiance

Inconvénients

dommage que 80% de la societe a demenagé a Amsterdam

Offres d'emploi