Comparer H&M à Zara BÊTA
Découvrez les conditions de travail chez H&M et chez Zara grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez H&M ou Zara. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !Évaluations d'employés
- H&M a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
★★★★★
★★★★★
(basée sur 6884 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
★★★★★
★★★★★
(basée sur 4374 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
★★★★★
★★★★★
Opportunités de carrière
★★★★★
★★★★★
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
★★★★★
★★★★★
Rémunération et avantages
★★★★★
★★★★★
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
★★★★★
★★★★★
Les employés H&M ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Zara.
Équilibre travail-vie privée
★★★★★
★★★★★
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
★★★★★
★★★★★
Équipe dirigeante
★★★★★
★★★★★
Culture et valeurs
Culture et valeurs
★★★★★
★★★★★
Les employés H&M ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés Zara.
Culture et valeurs
★★★★★
★★★★★
Approbation du PDG
Approbation du PDG
78%

78%Helena Helmersson
Approbation du PDG
76%

76%Pablo Isla Álvarez de Tejera
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
Les employés H&M ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 12%, par rapport à celle des employés Zara.
Recommandent à un ami (%)
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
Les employés H&M ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Zara.
Perspective commerciale positive
Salaires
Parmi les 3 principaux emplois communs aux deux entreprises, les salaires de Zara étaient en moyenne supérieurs de 21 206 € que ceux de H&M.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Vendeur30 salaires
1 097 €/mois
Visual Merchandiser9 salaires
1 822 €/mois
Department Manager5 salaires
2 085 €/mois
Salaires pour des emplois similaires
Vendeur24 salaires
1 175 €/mois
Visual Merchandiser1 salaires
17 260 €/an
Business Developer1 salaires
50 187 €/an
Ce que les employés en disent
- H&M a 73 avis de plus que Zara qui mentionnent « Fast paced » comme un avantage.
- « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez H&M.
- « Part time » est l'inconvénient le plus mentionné chez Zara.
Avantages
Inconvénients
Avis en vedette
« Cool job »9 janv. 2021
★★★★★
J'ai travaillé chez H&M à moins d'un an
Avantages
Temp de travail Environnement très agréable
Inconvénients
Le période de sales Les inventaires
« très bonne expérience »13 janv. 2021
★★★★★
J'ai travaillé chez Zara à temps plein
Avantages
formation, salaires, avantages ( ticket resto, primes, ce, ...)
Inconvénients
amplitude horaire, charge de travail, flexibilité
Offres d'emploi
H&M a récemment posté 819 emplois de plus que Zara.