Comparer HPE COXA à Hewlett Packard Enterprise | HPE BÊTA

Comparez Hewlett Packard Enterprise | HPE avec HPE COXA : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 172 avis)
3,7
(basée sur 9480 avis)
Opportunités de carrière
2,6
3,3
Rémunération et avantages
2,9
3,4
Équilibre travail-vie privée
3,2
3,9
Équipe dirigeante
2,4
3,1
Culture et valeurs
2,9
3,7
Approbation du PDG
HPE COXA espace réservé pour la photo du PDG
N/A0 évaluation
Antonio Neri PDG Hewlett Packard Enterprise | HPE
88%Antonio Neri
Recommandent à un ami (%)
46%
71%
Perspective commerciale positive
25%
49%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Ingénieur1 salaires
51 262 €/an
Chef De Projet6 salaires
67 182 €/an
Technical Consultant3 salaires
42 637 €/an
Account Manager3 salaires
75 689 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
« Hpe »(sur 12 avis)
Inconvénients
« Hpe »(sur 10 avis)
« Hpe »(sur 522 avis)
« No cons »(sur 158 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Ingénieur

Je travaille chez HPE COXA à temps plein depuis plus de 10 ans

Avantages

un salaire competitive, projets interessante

Inconvénients

augmentations minimale, peu opportunitee pour developper la carrieres

« Analyste »4 oct. 2019

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Hewlett Packard Enterprise | HPE à

Avantages

CE, transport remboursé mais pas de primes

Inconvénients

pas d’inconvénient particuliers. Ca serait bien de guider plus les apprentis

Offres d'emploi