Comparer Hays à Numberly (1000mercis group) BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Hays et chez Numberly (1000mercis group) grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Hays ou Numberly (1000mercis group). Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

Hays

Numberly (1000mercis group)

Évaluations d'employés

Hays a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Perspective commerciale positive.
Numberly (1000mercis group) a obtenu une note plus élevée dans 6 domaines : Note générale, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
Les deux ont obtenu la même note dans 2 domaines : Opportunités de carrière et Rémunération et avantages.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,7

★★★★★

(basée sur 3906 avis)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

4,1

★★★★★

(basée sur 129 avis)

Les employés Numberly (1000mercis group) ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Hays.

Opportunités de carrière

3,8

★★★★★

Opportunités de carrière

3,8

★★★★★

Rémunération et avantages

3,3

★★★★★

Rémunération et avantages

3,3

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

3,3

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

3,8

★★★★★

Les employés Numberly (1000mercis group) ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Hays.

Équipe dirigeante

3,4

★★★★★

Équipe dirigeante

3,9

★★★★★

Les employés Numberly (1000mercis group) ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Hays.

Culture et valeurs

3,7

★★★★★

Culture et valeurs

4,4

★★★★★

Les employés Numberly (1000mercis group) ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Hays.

Approbation du PDG

86%

86%Alistair R. Cox

Approbation du PDG

93%

93%Yseulys Costes

Les employés Numberly (1000mercis group) ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Hays.

Recommandent à un ami (%)

72%

Recommandent à un ami (%)

79%

Les employés Numberly (1000mercis group) ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Hays.

Perspective commerciale positive

66%

Les employés Hays ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Numberly (1000mercis group).

Perspective commerciale positive

59%

Salaires

Hays a 1 185 salaires soumis de plus que Numberly (1000mercis group).

Salaires pour des emplois similaires

Gestionnaire paie75 salaires

29 809 €/an

Chef De Projet15 salaires

46 392 €/an

Business Development10 salaires

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Salaires pour des emplois similaires

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1 034 €/mois

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Ce que les employés en disent

« Career progression » est l'avantage le plus mentionné chez Hays.
« Bonne ambiance » est l'avantage le plus mentionné chez Numberly (1000mercis group).
« Long hours » est l'inconvénient le plus mentionné chez Hays.
« Charge de travail » est l'inconvénient le plus mentionné chez Numberly (1000mercis group).

Avantages

« Career progression »(sur 174 avis)

« Work hard play »(sur 160 avis)

Avantages

« Bonne ambiance »(sur 36 avis)

« Locaux »(sur 18 avis)

Inconvénients

« Long hours »(sur 549 avis)

« Working hours »(sur 160 avis)

Inconvénients

« Charge de travail »(sur 27 avis)

« Manque de »(sur 14 avis)