Comparer Hilton à Accor BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Hilton et chez Accor grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Hilton ou Accor. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Hilton

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Accor

Évaluations d'employés

  • Hilton a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Approbation du PDG.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 7107 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 1939 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,9
Les employés Hilton ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Accor.
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Les employés Hilton ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Accor.
Rémunération et avantages
3,4
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,7
Les employés Hilton ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Accor.
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Culture et valeurs
3,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Christopher Nassetta PDG Hilton
90%
90%Christopher Nassetta
Approbation du PDG
Sébastien Bazin PDG Accor
90%
90%Sébastien Bazin
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
80%
Les employés Hilton ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Accor.
Recommandent à un ami (%)
77%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
62%
Les employés Hilton ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 9%, par rapport à celle des employés Accor.
Perspective commerciale positive
53%

Salaires

Accor a 775 salaires soumis de plus que Hilton.
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Salaires pour des emplois similaires
Contrôleur De Gestion1 salaires
2 062 €/mois
Assistant Revenue Manager1 salaires
30 577 €/an
Chef De Partie1 salaires
2 089 €/mois
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Stagiaire21 salaires
1 271 €/mois
Revenue Manager18 salaires
33 139 €/an
Chef De Projet19 salaires
50 901 €/an

Ce que les employés en disent

  • « Team member travel » est l'avantage le plus mentionné chez Hilton.
  • « Bonne ambiance » est l'avantage le plus mentionné chez Accor.
  • Hilton a 255 avis de plus que Accor qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 282 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 27 avis)
« Low salary »(sur 20 avis)
Avis en vedette
« avis »10 sept. 2021

Ancien employé - Esthéticienne

J'ai travaillé chez Hilton à temps partiel

Avantages

prime salaire bonne ambiance temps de travail

Inconvénients

il n'y en a pas

« Super »26 nov. 2021

Ancien employé - Employé anonyme

J'ai travaillé chez Accor à temps plein plus d'un an

Avantages

Ce rtt tr ambiance !

Inconvénients

Les horaires décalés mais c’est l’hôtellerie

Conseils à la direction

Rien ne changer rien merci

Offres d'emploi

Accor a récemment posté 8 211 emplois de plus que Hilton.