Comparer IBM à Cerner BÊTA

Comparez Cerner avec IBM : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
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Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 49891 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 4060 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,2
Rémunération et avantages
3,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Équipe dirigeante
3,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
3,5
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Virginia Rometty PDG IBM
72%
72%Virginia Rometty
Approbation du PDG
Brent Shafer PDG Cerner
77%
77%Brent Shafer
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
74%
Recommandent à un ami (%)
67%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
53%
Perspective commerciale positive
51%

Salaires

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Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« No cons »(sur 696 avis)
« Low salary »(sur 651 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 178 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Architecte Logiciel

Je travaille chez IBM à temps plein depuis plus de 8 ans

Avantages

projets intéressants, culture d'entreprise, participation à plusieurs phases des projets

Inconvénients

Hiérarchie, temps de travail, outils de travail

« very nice »23 févr. 2018

Employé actuel - Développeur Logiciel JAVA/J2EE

Je travaille chez Cerner à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

tres belle aventure et belle expérience

Inconvénients

routine stress beaucoups d'heures de travail

Offres d'emploi