Comparer Kearney à Roland Berger BÊTA

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Roland Berger

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 865 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 371 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,2
Opportunités de carrière
4,2
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,1
Rémunération et avantages
3,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,9
Équilibre travail-vie privée
3,1
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,5
Équipe dirigeante
3,6
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Culture et valeurs
3,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Alex Liu PDG Kearney
94%
94%Alex Liu
Approbation du PDG
Stefan Schaible PDG Roland Berger
91%
91%Stefan Schaible
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
86%
Recommandent à un ami (%)
86%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
74%
Perspective commerciale positive
72%

Salaires

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Business Analyst3 salaires
2 301 €/mois
Stagiaire1 salaires
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Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 121 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 55 avis)
Avis en vedette
« Positif »16 janv. 2020

Ancien employé - Associate

J'ai travaillé chez Kearney à temps plein plus de 3 ans

Avantages

Formateur Atmosphère de travail positive Interessant

Inconvénients

Rythme de travail inhérent au métier

Je travaille chez Roland Berger à

Avantages

Rémunération, intérêt des missions, accélérateur de carrière, bonne ambiance

Inconvénients

Équilibre vie pro / perso

Offres d'emploi