Comparer Lush à LUSH North America BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Lush et chez LUSH North America grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Lush ou LUSH North America. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Lush

LUSH North America company icon

LUSH North America

Évaluations d'employés

  • Lush a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 2 domaines : Culture et valeurs et Approbation du PDG.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 806 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 1403 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,2
Opportunités de carrière
3,0
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Les employés Lush ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés LUSH North America.
Rémunération et avantages
3,4
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,6
Les employés Lush ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés LUSH North America.
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Équipe dirigeante
3,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,1
Culture et valeurs
4,1
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Mark Constantine PDG Lush
68%
68%Mark Constantine
Approbation du PDG
Mark Wolverton PDG LUSH North America
68%
68%Mark Wolverton
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
74%
Les employés Lush ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés LUSH North America.
Recommandent à un ami (%)
66%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
47%
Perspective commerciale positive
46%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Superviseur2 salaires
1 447 €/mois
Responsable/manager de magasin1 salaires
3 143 €/mois
Vendeur1 salaires
1 824 €/mois
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • LUSH North America a 19 avis de plus que Lush qui mentionnent « 50 discount » comme un avantage.
  • « Pushy » est l'inconvénient le plus mentionné chez Lush.
  • « Floor leaders » est l'inconvénient le plus mentionné chez LUSH North America.
Avantages
Avantages
« 50 discount »(sur 107 avis)
Avantages
« 50 discount »(sur 126 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Pushy »(sur 47 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien employé - Conseillère-Vente

J'ai travaillé chez Lush à temps plein

Avantages

Produits naturels, bonne cohésion d'équipe, non testé sur les animaux

Inconvénients

Aucuns, tout s'est bien passé

Ancien employé - Gérant et spécialiste régional

J'ai travaillé chez LUSH North America à temps plein plus de 5 ans

Avantages

Discounts, new products, training, travels

Inconvénients

Lots of hours, poor recognition, no growing possible, unattainable goals, lack of communication, poor support, little or no structure, support team toxic environment, lots of travels, no work/life... balance. Psychological harassment, gossip. Put you a crown and puts you in a corner as soon as someone else sparkles brighter... Internal favoritism, they encourage to apply for a position you’ve never been considered for. For a management position their expectations are way too high, and salary does not match the responsibilities. Profit over values. I definitely have burned out after years of investing myself with no recognition. Not even a thank you or a goodbye from them.

Conseils à la direction

Review your whole structure and upper management teams. Listen to your people instead of their regional supervisors that have non understanding of their market neither what it’s like to manage a shop!

Offres d'emploi

Lush a récemment posté 4 emplois de plus que LUSH North America.