Comparer MedAire à Centre Georges-François Leclerc BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez MedAire et chez Centre Georges-François Leclerc grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez MedAire ou Centre Georges-François Leclerc. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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MedAire

Évaluations d'employés

  • Centre Georges-François Leclerc a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Note générale.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 25 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 3 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
2,8
Opportunités de carrière
3,7
Les employés Centre Georges-François Leclerc ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,9, par rapport à celle des employés MedAire.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,2
Rémunération et avantages
3,3
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,7
Équilibre travail-vie privée
3,7
Les employés Centre Georges-François Leclerc ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 1,0, par rapport à celle des employés MedAire.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,7
Équipe dirigeante
4,0
Les employés Centre Georges-François Leclerc ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 1,3, par rapport à celle des employés MedAire.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,0
Culture et valeurs
4,0
Les employés Centre Georges-François Leclerc ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 1,0, par rapport à celle des employés MedAire.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Grant Jeffery PDG MedAire
59%
59%Grant Jeffery
Approbation du PDG
Pierre Fumoleau PDG Centre Georges-François Leclerc
100%
100%Pierre Fumoleau
Les employés Centre Georges-François Leclerc ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 41%, par rapport à celle des employés MedAire.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
56%
Recommandent à un ami (%)
100%
Les employés Centre Georges-François Leclerc ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 44%, par rapport à celle des employés MedAire.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
41%
Perspective commerciale positive
100%
Les employés Centre Georges-François Leclerc ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 59%, par rapport à celle des employés MedAire.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
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Directeur de magasin2 salaires
58 946 €/an
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1 161 €/mois

Ce que les employés en disent

Avantages
Il n'y a pas assez d'avis correspondant à cette entreprise pour générer des avantages et des inconvénients.
Il n'y a pas assez d'avis correspondant à cette entreprise pour générer des avantages et des inconvénients.
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien stagiaire - regleur roulage

J'ai travaillé chez Centre Georges-François Leclerc à plus de 8 ans

Avantages

ambiance sympa travail geniale on peut apprendre d avantage si on est motive

Inconvénients

il y en a pas vraiment peut etre le salaire n est pas tres eleve le cadre de travail bien

Conseils à la direction

s interesse d avantage a la modernnisation des machine changer les chaise de traavail

Offres d'emploi

MedAire a récemment posté 3 emplois de plus que Centre Georges-François Leclerc.