Comparer Memorial Sloan Kettering à Dana-Farber Cancer Institute BÊTA

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Memorial Sloan Kettering

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 1317 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 496 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Opportunités de carrière
3,9
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,1
Rémunération et avantages
3,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
3,8
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Équipe dirigeante
3,3
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,0
Culture et valeurs
4,0
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Craig B. Thompson PDG Memorial Sloan Kettering
90%
90%Craig B. Thompson
Approbation du PDG
Laurie H. Glimcher PDG Dana-Farber Cancer Institute
86%
86%Laurie H. Glimcher
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
77%
Recommandent à un ami (%)
81%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
67%
Perspective commerciale positive
67%

Salaires

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Aucun salaire pour cette entreprise.
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Plant Manager1 salaires
68 127 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Msk »(sur 39 avis)
Inconvénients
« Low pay »(sur 22 avis)
« Postdocs »(sur 12 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Anonymous

J'ai travaillé chez Memorial Sloan Kettering à temps plein

Avantages

Une gestion, des avantages sociaux et un environnement de travail de qualité.

Inconvénients

Ils ne savent pas comment retenir les compétences, la politique est souvent de maintenir en poste les personnes non qualifiées.

Offres d'emploi