Comparer Michelin à Continental BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Michelin et chez Continental grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Michelin ou Continental. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Michelin

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Continental

Évaluations d'employés

  • Michelin a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Note générale, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante et Culture et valeurs.
  • Continental a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 1134 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 41 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,4
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,4
Rémunération et avantages
3,7
Les employés Continental ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Michelin.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,8
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,3
Équipe dirigeante
3,1
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,9
Culture et valeurs
3,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Florent Menegaux PDG Michelin
90%
90%Florent Menegaux
Approbation du PDG
Elmar Degenhart PDG Continental
99%
99%Elmar Degenhart
Les employés Continental ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 9%, par rapport à celle des employés Michelin.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
77%
Recommandent à un ami (%)
87%
Les employés Continental ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 10%, par rapport à celle des employés Michelin.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
59%
Perspective commerciale positive
62%
Les employés Continental ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Michelin.

Salaires

Michelin a 251 salaires soumis de plus que Continental.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Stagiaire12 salaires
1 000 €/mois
Chef De Projet5 salaires
45 705 €/an
Ingénieur R&D3 salaires
1 399 €/mois
Salaires pour des emplois similaires
Ingénieur7 salaires
904 €/mois
Assistant Chef De Projet2 salaires
869 €/mois
Senior Software Engineer2 salaires
59 191 €/an

Ce que les employés en disent

  • « Ambiente de trabalho » est l'avantage le plus mentionné chez Michelin.
  • « Work environment » est l'avantage le plus mentionné chez Continental.
  • Continental a 14 avis de plus que Michelin qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« French »(sur 22 avis)
Inconvénients
« Low salary »(sur 34 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Chef d'équipe

Je travaille chez Michelin à temps plein

Avantages

Programme de formations riche / Possibilité d'évoluer sur différents parcours non prédéfinis / Avantages sociaux +

Inconvénients

Démarches et procédures longues et lentes -> propre aux grands groupes

« FORMATEUR »20 sept. 2020

Ancien employé - ESH Coordinator

J'ai travaillé chez Continental à temps plein plus de 3 ans

Avantages

prime, bien être travail, valeurs

Inconvénients

exigences du groupe et procédures inadapté pour certains sites

Conseils à la direction

Adaptabilité aux sites

Offres d'emploi

Continental a récemment posté 2 832 emplois de plus que Michelin.