Comparer NGA HR à MHR BÊTA

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MHR

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 703 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,1
(basée sur 150 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,0
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,1
Rémunération et avantages
3,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équilibre travail-vie privée
3,1
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Équipe dirigeante
3,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
2,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Andy Monshaw PDG NGA HR
80%
80%Andy Monshaw
Approbation du PDG
Anton Roe  PDG MHR
72%
72%Anton Roe
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
70%
Recommandent à un ami (%)
57%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
51%
Perspective commerciale positive
60%

Salaires

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Junior Consultant1 salaires
33 371 €/an
Delivery Manager1 salaires
68 173 €/an
Solutions Architect1 salaires
92 555 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
« Mhr »(sur 19 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Low salary »(sur 26 avis)
Inconvénients
« Dress code »(sur 18 avis)
« Mhr »(sur 11 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Consultant SAP

Je travaille chez NGA HR à temps plein depuis plus de 3 ans

Avantages

Confiance du management Possibilité de travailler en remote Team spiri Très humain

Inconvénients

évolution de carriere plus ou moins difficile Peu d'avantages

Offres d'emploi