Comparer NHS à Care UK BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez NHS et chez Care UK grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez NHS ou Care UK. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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NHS

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Care UK

Évaluations d'employés

  • NHS a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Culture et valeurs et Recommandent à un ami (%).
  • Care UK a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Équipe dirigeante, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Équilibre travail-vie privée.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 2628 avis)
Les employés NHS ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Care UK.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 274 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,3
Rémunération et avantages
3,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Équipe dirigeante
3,4
Les employés Care UK ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés NHS.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,7
Les employés NHS ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Care UK.
Culture et valeurs
3,4
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Simon Stevens PDG NHS
77%
77%Simon Stevens
Approbation du PDG
Mike Parish PDG Care UK
85%
85%Mike Parish
Les employés Care UK ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés NHS.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
75%
Les employés NHS ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 16%, par rapport à celle des employés Care UK.
Recommandent à un ami (%)
59%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
49%
Perspective commerciale positive
54%
Les employés Care UK ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés NHS.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Administrative Assistant1 salaires
15 526 £/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Nhs » est l'avantage le plus mentionné chez NHS.
  • « Good pay » est l'avantage le plus mentionné chez Care UK.
  • NHS a 186 avis de plus que Care UK qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Nhs »(sur 151 avis)
« Team work »(sur 90 avis)
Avantages
« Good pay »(sur 11 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 194 avis)
« Nhs »(sur 143 avis)
Inconvénients
« Rota »(sur 9 avis)
« Long hours »(sur 8 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Anonymous

J'ai travaillé chez NHS à temps plein

Avantages

Des jours de congé, une rapide évolution de carrière, une bonne formation.

Inconvénients

Le salaire bas, l'équilibre travail - vie personnelle, le stress.

Offres d'emploi

Care UK a récemment posté 1 846 emplois de plus que NHS.