Comparer Nordstrom à LUSH North America BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Nordstrom et chez LUSH North America grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Nordstrom ou LUSH North America. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Nordstrom

LUSH North America company icon

LUSH North America

Évaluations d'employés

  • Nordstrom a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
  • LUSH North America a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Note générale, Équilibre travail-vie privée, Culture et valeurs et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 11952 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 1254 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,4
Les employés Nordstrom ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés LUSH North America.
Opportunités de carrière
3,0
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,5
Rémunération et avantages
3,3
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,2
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,2
Équipe dirigeante
3,1
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,7
Culture et valeurs
4,2
Les employés LUSH North America ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Nordstrom.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Erik B. Nordstrom and Peter E. Nordstrom PDG Nordstrom
88%
88%Erik B. Nordstrom and Peter E. Nordstrom
Les employés Nordstrom ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 11%, par rapport à celle des employés LUSH North America.
Approbation du PDG
Mark Wolverton PDG LUSH North America
77%
77%Mark Wolverton
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
68%
Recommandent à un ami (%)
67%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
44%
Perspective commerciale positive
51%
Les employés LUSH North America ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Nordstrom.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Customer service » est l'avantage le plus mentionné chez Nordstrom.
  • « 50 discount » est l'avantage le plus mentionné chez LUSH North America.
  • « Returns » est l'inconvénient le plus mentionné chez Nordstrom.
  • « Pushy » est l'inconvénient le plus mentionné chez LUSH North America.
Avantages
Avantages
Avantages
« 50 discount »(sur 122 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Returns »(sur 744 avis)
« Long hours »(sur 635 avis)
Inconvénients
« Pushy »(sur 76 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Associé de vente saisonnier

J'ai travaillé chez Nordstrom à temps plein plus d'un an

Avantages

Les commissions, la convivialité, le réseau solide qu'on peut y construire

Inconvénients

La compétition entre les employés, les longs horaires

Ancien employé - Gérant et spécialiste régional

J'ai travaillé chez LUSH North America à temps plein plus de 5 ans

Avantages

Discounts, new products, training, travels

Inconvénients

Lots of hours, poor recognition, no growing possible, unattainable goals, lack of communication, poor support, little or no structure, support team toxic environment, lots of travels, no work/life... balance. Psychological harassment, gossip. Put you a crown and puts you in a corner as soon as someone else sparkles brighter... Internal favoritism, they encourage to apply for a position you’ve never been considered for. For a management position their expectations are way too high, and salary does not match the responsibilities. Profit over values. I definitely have burned out after years of investing myself with no recognition. Not even a thank you or a goodbye from them.

Conseils à la direction

Review your whole structure and upper management teams. Listen to your people instead of their regional supervisors that have non understanding of their market neither what it’s like to manage a shop!

Offres d'emploi

Nordstrom a récemment posté 668 emplois de plus que LUSH North America.