Comparer Northrop Grumman à Booz Allen Hamilton BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Northrop Grumman et chez Booz Allen Hamilton grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez Northrop Grumman ou Booz Allen Hamilton. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Northrop Grumman

Booz Allen Hamilton company icon

Booz Allen Hamilton

Évaluations d'employés

  • Booz Allen Hamilton a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 8093 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,2
(basée sur 7062 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,9
Opportunités de carrière
4,0
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Rémunération et avantages
3,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
4,0
Équilibre travail-vie privée
4,2
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,9
Les employés Booz Allen Hamilton ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Northrop Grumman.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
4,2
Les employés Booz Allen Hamilton ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Northrop Grumman.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Kathy Warden PDG Northrop Grumman
80%
80%Kathy Warden
Approbation du PDG
Horacio D. Rozanski PDG Booz Allen Hamilton
91%
91%Horacio D. Rozanski
Les employés Booz Allen Hamilton ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 11%, par rapport à celle des employés Northrop Grumman.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
81%
Recommandent à un ami (%)
86%
Les employés Booz Allen Hamilton ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Northrop Grumman.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
74%
Perspective commerciale positive
81%
Les employés Booz Allen Hamilton ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Northrop Grumman.

Salaires

Booz Allen Hamilton a 3 salaires soumis de plus que Northrop Grumman.
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Ce que les employés en disent

  • Booz Allen Hamilton a 138 avis de plus que Northrop Grumman qui mentionnent « Work life balance » comme un avantage.
  • « Large company » est l'inconvénient le plus mentionné chez Northrop Grumman.
  • « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Booz Allen Hamilton.
Avantages
Avantages
« 9 80 schedule »(sur 573 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Large company »(sur 163 avis)
Inconvénients
« Billable »(sur 225 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Ingénieur Support Technique

J'ai travaillé chez Northrop Grumman à temps plein plus de 5 ans

Avantages

Technologie Reconnaissance Relations humaines Pas trop de pression

Inconvénients

Evolution Manque de consultation pour execution/stratégie Mono client

Conseils à la direction

Impliquer l'employer dans les décisions manageriales Tenir compte du feedback lors des déplacements sur site

Stagiaire actuel - Stagiaire anonyme

Je travaille chez Booz Allen Hamilton à

Avantages

Bon stage et équipe dynamique

Inconvénients

Beaucoup de pression mais cela vaut le coup

Offres d'emploi

Northrop Grumman a récemment publié 227 emplois de plus que Booz Allen Hamilton.

Il n'y actuellement aucun poste vacant dans ces sociétés.