Comparer Northrop Grumman à NASA Jet Propulsion Laboratory BÊTA

Comparez NASA Jet Propulsion Laboratory avec Northrop Grumman : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
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Northrop Grumman

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 4715 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,2
(basée sur 500 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Opportunités de carrière
3,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,6
Rémunération et avantages
3,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,8
Équilibre travail-vie privée
4,2
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Équipe dirigeante
3,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,5
Culture et valeurs
4,1
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Kathy Warden PDG Northrop Grumman
86%
86%Kathy Warden
Approbation du PDG
Michael Watkins PDG NASA Jet Propulsion Laboratory
87%
87%Michael Watkins
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
72%
Recommandent à un ami (%)
82%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
69%
Perspective commerciale positive
64%

Salaires

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Tech Support Engineer1 salaires
48 962 €/an
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Senior Information Systems & Computer Science Software Engineer1 salaires
2 848 €/mois
Responsable qualité1 salaires
47 364 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« 9 80 schedule »(sur 383 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Large company »(sur 108 avis)
Inconvénients
« Low pay »(sur 17 avis)
« Full time »(sur 13 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Ingénieur Support Technique

J'ai travaillé chez Northrop Grumman à temps plein plus de 5 ans

Avantages

Technologie Reconnaissance Relations humaines Pas trop de pression

Inconvénients

Evolution Manque de consultation pour execution/stratégie Mono client

Conseils à la direction

Impliquer l'employer dans les décisions manageriales Tenir compte du feedback lors des déplacements sur site

Offres d'emploi