Comparer OVHcloud à Mirakl BÊTA

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Mirakl

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,3
(basée sur 297 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,6
(basée sur 65 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,3
Opportunités de carrière
4,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,2
Rémunération et avantages
3,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,2
Équilibre travail-vie privée
4,2
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,9
Équipe dirigeante
4,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
4,4
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Michel Paulin PDG OVHcloud
N/AMichel Paulin
Approbation du PDG
Adrien Nussenbaum PDG Mirakl
100%
100%Adrien Nussenbaum
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
56%
Recommandent à un ami (%)
98%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
47%
Perspective commerciale positive
91%

Salaires

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Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« De travail »(sur 50 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Manque de »(sur 28 avis)
« À la »(sur 25 avis)
Inconvénients
« Pas de rtt »(sur 11 avis)
« No rtt »(sur 4 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez OVHcloud à temps plein

Avantages

Une formidable aventure à laquelle j'ai le plaisir de prendre part tous les jours. Et oui il y a des jours où on râle, des jours où on se dit que ça ne va pas assez vite, des jours où le rythme est... dur, et des jours où l'on a des frustrations. Mais pour tous les autres jours où l'on se sent vivant car on a conscience de son impact sur la réussite d'OVH, punaise ça fait du bien. On est en train de vivre et prendre part à la métamorphose d'une grosse startup en une grande entreprise capable de chatouiller les GAFAM ! Les autres avantages sont connus : crèche, médecin généraliste et infirmière sur place, cantine quasi gratuite et franchement pas mal(et à ceux qui regrettent le niveau de qualité dans le passé, allez voir ce qui est servi ailleurs... vous allez vite revenir), télétravail possible, accord d'intéressement, un fondateur exceptionnel dont l'une des volontés serait de faire entrer au capital les employés (franchement ça, c'est pareil, c'est une perspective qui vaut de se mouiller la chemise un minimum), etc ... ...

Inconvénients

1er inconvénient : Aux quelques "anciens" qui aujourd'hui râlent, et à qui il faut bien évidemment reconnaître votre formidable investissement dans le passé, votre engagement dans l'entreprise qui a... contribué à la réussite d'OVH : allez vous aérez ailleurs 1 an ou 2 tant que votre point de non retour n'est pas atteint (avant de vous cramer irrémédiablement). Rendez-vous compte de la chance que vous av(i)ez en étant chez OVH. Puis éventuellement revenez si vous êtes vraiment attachés au projet et aux valeurs de l'entreprise. En revanche si ce que vous cherchez est le mode de travail d'une startup de 100 personnes il faudra faire son deuil et en chercher une autre car ruminer ne sert à rien (ou alors montez vous même votre propre boîte). Vous ne vous rendez pas compte que nous sommes des privilégiés ! C'est un phénomène bien connu d'Internet, sur les forums ou sur Glassdoor, c'est une minorité qui s'exprime négativement. C'est pour cela que j'invite tous ceux qui pensent un peu comme moi de venir donner une vision plus réelle et juste d'OVH. 2ème inconvénient : La métamorphose prend beaucoup de temps et j'estime que l'on ne se donne pas totalement les moyens de l’accélérer => par exemple une vraie conduite du changement menée par un cabinet de renom pour éviter de devoir tout le temps composer avec de nombreuses personnes qui ont des avis et des moyens de faire différents. Au final ça avance tout de même car les volontés sont toujours bien là, mais au ralenti. 3ème inconvénient : le discours que je viens de tenir qui pourrait sembler un peu "moralisateur". Mais c'est un discours que j'entends de plus en plus. Donc c'est à nous tous, de tous côtés, d'en être conscients, et malgré nos divergences ou aspirations de continuer à nous serrer les coudes. Je le répète, on fait partie d'une entreprise où le potentiel est énorme, où l'on construit un géant mondial capable de peser.

Conseils à la direction

Continuez ainsi ! Accélérons ! et encore plus vite !

Employé actuel - Expert Produit

Je travaille chez Mirakl à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

Les collègues intelligents et bienveillants, la flexibilité (travail à domicile, etc.), le salaire.

Inconvénients

Honnêtement, je cherche encore mais n'en trouve pas...

Conseils à la direction

Continuez comme ça !

Offres d'emploi