Comparer Philip Morris International à Rothmans, Benson & Hedges BÊTA

Comparez Rothmans, Benson & Hedges avec Philip Morris International : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 1535 avis)
3,2
(basée sur 31 avis)
Opportunités de carrière
3,5
2,5
Rémunération et avantages
4,2
4,0
Équilibre travail-vie privée
3,4
2,8
Équipe dirigeante
3,0
2,6
Culture et valeurs
3,4
2,6
Approbation du PDG
André Calantzopoulos PDG Philip Morris International
82%André Calantzopoulos
Peter Luongo PDG Rothmans, Benson & Hedges
48%Peter Luongo
Recommandent à un ami (%)
75%
38%
Perspective commerciale positive
54%
22%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Financial Analyst2 salaires
48 487 €/an
Talent Acquisition Specialist1 salaires
59 954 €/an
Assistant Brand Manager1 salaires
1 364 €/mois
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Aucun avis pour cette entreprise.
Inconvénients
Avis en vedette

Stagiaire actuel - Stagiaire anonyme

Je travaille chez Philip Morris International à

Avantages

Grande structure, liberté, autonomie dans le travail

Inconvénients

Difficile de voir les inconvénients à court terme

Ancien employé - Financial Analyst

J'ai travaillé chez Rothmans, Benson & Hedges à temps plein plus de 8 ans

Avantages

Bon environnement beaucoup de training

Inconvénients

Presqu’aucun, peut être souvent la pression

Offres d'emploi