Comparer Quantcast à Instart BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Quantcast et chez Instart grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Quantcast ou Instart. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Quantcast

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Instart

Évaluations d'employés

  • Quantcast a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Équilibre travail-vie privée, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
  • Instart a obtenu une note plus élevée dans 3 domaines : Opportunités de carrière, Rémunération et avantages et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 2 domaines : Note générale et Équipe dirigeante.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 351 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 174 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,4
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,6
Rémunération et avantages
4,1
Les employés Instart ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Quantcast.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équilibre travail-vie privée
3,8
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Les employés Quantcast ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Instart.
Culture et valeurs
3,5
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Konrad Feldman PDG Quantcast
79%
79%Konrad Feldman
Les employés Quantcast ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 11%, par rapport à celle des employés Instart.
Approbation du PDG
Sumit Dhawan PDG Instart
68%
68%Sumit Dhawan
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
70%
Les employés Quantcast ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés Instart.
Recommandent à un ami (%)
63%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
55%
Perspective commerciale positive
59%
Les employés Instart ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Quantcast.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Senior Account Manager1 salaires
49 905 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Smart people » est l'avantage le plus mentionné chez Quantcast.
  • « Great team » est l'avantage le plus mentionné chez Instart.
  • « 401k matching » est l'inconvénient le plus mentionné chez Quantcast.
  • « Growing pains » est l'inconvénient le plus mentionné chez Instart.
Avantages
Avantages
« Free food »(sur 33 avis)
Avantages
« Great team »(sur 16 avis)
« Free lunch »(sur 13 avis)
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - Senior Account Manager

Je travaille chez Quantcast à temps plein

Avantages

Salaire, work-life balance, collègues, culture d'entreprise..

Inconvénients

Peu d'avantages autres que le salaire

Offres d'emploi