Comparer Queen Mary, University of London à SCET BÊTA

Comparez SCET avec Queen Mary, University of London : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 193 avis)
4,8
(basée sur 3 avis)
Opportunités de carrière
3,1
4,8
Rémunération et avantages
3,3
4,1
Équilibre travail-vie privée
3,6
4,1
Équipe dirigeante
3,1
3,6
Culture et valeurs
3,4
3,8
Approbation du PDG
Colin Bailey PDG Queen Mary, University of London
53%Colin Bailey
Mahesh Kathuria PDG SCET
100%Mahesh Kathuria
Recommandent à un ami (%)
67%
55%
Perspective commerciale positive
21%
55%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
directeur de missions dans le secteur développement de services1 salaires
104 287 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Aucun avis pour cette entreprise.
Inconvénients
« Qmul »(sur 4 avis)
Avis en vedette

Ancien intérimaire - Intérimaire anonyme

J'ai travaillé chez Queen Mary, University of London à

Avantages

nice environment and friendly people

Inconvénients

small advancement possibilities (academic world)

Ancien employé - Chef Manager

J'ai travaillé chez SCET à temps plein plus de 8 ans

Avantages

Working chef much team wocrk very strong

Inconvénients

Every month much todaybecaus pedas dont to woekinh

Conseils à la direction

Banker and checker muchbe respect.we Tell me how i want tp do

Offres d'emploi