Comparer River Island Clothing à Holland & Barrett Retail BÊTA

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River Island Clothing

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Holland & Barrett Retail

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 1062 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 741 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,0
Opportunités de carrière
3,2
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,2
Rémunération et avantages
3,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
2,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,0
Équipe dirigeante
2,7
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
2,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Will Kernan PDG River Island Clothing
94%
94%Will Kernan
Approbation du PDG
Tony Buffin PDG Holland & Barrett Retail
55%
55%Tony Buffin
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
66%
Recommandent à un ami (%)
48%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
35%
Perspective commerciale positive
41%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Aucun salaire pour cette entreprise.
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
« 25 discount »(sur 94 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 55 avis)
Inconvénients
Avis en vedette
« Rythmé »13 déc. 2019

Employé actuel - Directeur des ventes au détail

Je travaille chez River Island Clothing à temps plein depuis plus de 10 ans

Avantages

Marque de mode impertinente. Bonne équipe. Une bonne entreprise où travailler

Inconvénients

Grandes attentes, parfois irréalistes. Charge de travail

Conseils à la direction

Continuez à écouter l'équipe.

Ancien employé - Anonymous

J'ai travaillé chez Holland & Barrett Retail à temps partiel

Avantages

J'ai vraiment apprécié l'environnement de travail qui offre un excellent endroit où travailler.

Inconvénients

Beaucoup de formations sont nécessaires. Les objectifs à atteindre sont élevés.

Offres d'emploi