Comparer Rogers Communications à Canadian Tire BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Rogers Communications et chez Canadian Tire grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Rogers Communications ou Canadian Tire. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Rogers Communications company icon

Rogers Communications

Canadian Tire company icon

Canadian Tire

Évaluations d'employés

  • Rogers Communications a obtenu une note plus élevée dans 7 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Canadian Tire a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Approbation du PDG.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Équilibre travail-vie privée.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 3465 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 1856 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Les employés Rogers Communications ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Canadian Tire.
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Les employés Rogers Communications ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés Canadian Tire.
Rémunération et avantages
3,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,3
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
3,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Joe Natale PDG Rogers Communications
87%
87%Joe Natale
Approbation du PDG
Greg Hicks  PDG Canadian Tire
88%
88%Greg Hicks
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
76%
Les employés Rogers Communications ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Canadian Tire.
Recommandent à un ami (%)
71%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
61%
Perspective commerciale positive
60%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
directeur éditorial1 salaires
68 313 €/an
Commercial Real Estate Agent1 salaires
1 115 €/mois
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Good benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Rogers Communications.
  • « Profit sharing » est l'avantage le plus mentionné chez Canadian Tire.
  • Rogers Communications a 25 avis de plus que Canadian Tire qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 268 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 62 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 37 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Superviseur service client

J'ai travaillé chez Rogers Communications à temps plein plus de 3 ans

Avantages

beaucoup de chose a apprendre

Inconvénients

beaucoup de stress durant l'heure de travaille

Employé actuel - Commis

Je travaille chez Canadian Tire à temps partiel depuis plus de 3 ans

Avantages

Grande connaissance des divers articles vendues

Inconvénients

Pas de bons augmentations de salaire

Offres d'emploi

Rogers Communications a récemment posté 278 emplois de plus que Canadian Tire.