Comparer Schlumberger à ENGIE BÊTA

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Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 5295 avis)
3,6
(basée sur 905 avis)
Opportunités de carrière
3,5
3,2
Rémunération et avantages
3,7
3,4
Équilibre travail-vie privée
2,7
3,6
Équipe dirigeante
2,8
3,1
Culture et valeurs
3,4
3,4
Approbation du PDG
Olivier Le Peuch PDG Schlumberger
69%Olivier Le Peuch
Isabelle Kocher PDG ENGIE
87%Isabelle Kocher
Recommandent à un ami (%)
65%
75%
Perspective commerciale positive
43%
54%

Salaires

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Ingénieur R&D5 salaires
57 748 €/an
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71 298 €/an
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Stagiaire27 salaires
1 029 €/mois
Chef De Projet13 salaires
49 366 €/an
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Ce que les employés en disent

Avantages
« Good pay »(sur 251 avis)
« De travail »(sur 62 avis)
Inconvénients
« Pour les »(sur 33 avis)
« Manque de »(sur 32 avis)
Avis en vedette

Stagiaire actuel - Stagiaire

Je travaille chez Schlumberger à depuis moins d'un an

Avantages

- Chaleur humaine - Des équipes sympas - Rémunération compétitive

Inconvénients

Rien à signaler pour le moment

Employé actuel - Resources Manager

Je travaille chez ENGIE à temps plein depuis plus d'un an

Avantages

ENGIE DIGITAL - Taille humaine - Très bonne ambiance - Un travail qui a du sens et un impact sur l'environnement - Un top management, accessible, qui est à l'écoute, fait confiance et... responsabilise - Un DG avec une vision et une ambition pour ENGIE Digital motivante - Situé à St Lazare au coeur de Paris - De beaux locaux - Fonctionne plus ou moins comme une start up mais avec les moyens et le soutien d'un grand groupe - Mobilité dans le groupe possible - Un budget formation annuel par collaborateur interessant - De nombreux avantages intéressant (CE, participation, télétravail etc)

Inconvénients

- L'entreprise grossi et les locaux commencent à être un peu petit - Certains processus, lourd pour la structure mais obligatoire du fait de l'attachement à ENGIE SA - Projets passionnants mais... grosse charge de travail

Offres d'emploi