Comparer Sharp HealthCare à XIFIN BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Sharp HealthCare et chez XIFIN grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Sharp HealthCare ou XIFIN. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Sharp HealthCare company icon

Sharp HealthCare

XIFIN company icon

XIFIN

Évaluations d'employés

  • Sharp HealthCare a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante et Culture et valeurs.
  • XIFIN a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 725 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,4
(basée sur 149 avis)
Les employés XIFIN ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Sharp HealthCare.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,7
Opportunités de carrière
3,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,9
Rémunération et avantages
3,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,7
Les employés Sharp HealthCare ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés XIFIN.
Équipe dirigeante
3,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,1
Les employés Sharp HealthCare ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés XIFIN.
Culture et valeurs
3,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Chris Howard PDG Sharp HealthCare
89%
89%Chris Howard
Approbation du PDG
Lâle White PDG XIFIN
93%
93%Lâle White
Les employés XIFIN ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Sharp HealthCare.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
82%
Recommandent à un ami (%)
88%
Les employés XIFIN ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés Sharp HealthCare.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
65%
Perspective commerciale positive
89%
Les employés XIFIN ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 24%, par rapport à celle des employés Sharp HealthCare.

Salaires

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Salaires pour des emplois similaires
crédit manager1 salaires
48 276 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Great benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Sharp HealthCare.
  • « Bagels on friday » est l'avantage le plus mentionné chez XIFIN.
  • Sharp HealthCare a 6 avis de plus que XIFIN qui mentionnent « Upper management » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
« Free bagels »(sur 11 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« San diego »(sur 23 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Offres d'emploi

Sharp HealthCare a récemment posté 788 emplois de plus que XIFIN.