Comparer Sony Pictures Entertainment à Deluxe Entertainment BÊTA

Comparez Deluxe Entertainment avec Sony Pictures Entertainment : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 565 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,0
(basée sur 623 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
2,9
Opportunités de carrière
2,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,5
Rémunération et avantages
2,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,8
Équilibre travail-vie privée
3,0
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,9
Équipe dirigeante
2,4
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
2,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Tony Vinciquerra PDG Sony Pictures Entertainment
76%
76%Tony Vinciquerra
Approbation du PDG
John Wallace PDG Deluxe Entertainment
56%
56%John Wallace
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
65%
Recommandent à un ami (%)
46%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
40%
Perspective commerciale positive
30%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Operations Manager1 salaires
57 646 €/an
Contrôleur Financier1 salaires
52 405 €/an
Chef De Produits1 salaires
47 165 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Hack »(sur 16 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Sony Pictures Entertainment à temps plein

Avantages

Capacité de développer des projets en toute autonomie

Inconvénients

Manque par moment de stratégie claire

Offres d'emploi