Comparer TTEC à Arise BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez TTEC et chez Arise grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez TTEC ou Arise. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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TTEC

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Arise

Évaluations d'employés

  • Arise a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 3977 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 170 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,2
Opportunités de carrière
3,7
Les employés Arise ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés TTEC.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,1
Rémunération et avantages
3,5
Les employés Arise ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés TTEC.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
3,8
Les employés Arise ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés TTEC.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Équipe dirigeante
3,6
Les employés Arise ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés TTEC.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
3,7
Les employés Arise ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés TTEC.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Kenneth D. Tuchman PDG TTEC
74%
74%Kenneth D. Tuchman
Approbation du PDG
Scott Etheridge PDG Arise
82%
82%Scott Etheridge
Les employés Arise ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés TTEC.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
63%
Recommandent à un ami (%)
73%
Les employés Arise ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 10%, par rapport à celle des employés TTEC.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
51%
Perspective commerciale positive
75%
Les employés Arise ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 24%, par rapport à celle des employés TTEC.

Salaires

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Directeur du développement1 salaires
89 438 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • TTEC a 74 avis de plus que Arise qui mentionnent « Work from home » comme un avantage.
  • « Team leads » est l'inconvénient le plus mentionné chez TTEC.
  • « Pay for training » est l'inconvénient le plus mentionné chez Arise.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Team leads »(sur 120 avis)
« Low pay »(sur 90 avis)
Inconvénients
Avis en vedette
« cadre »23 avr. 2020

Ancien employé - Ingénieur D'études

J'ai travaillé chez TTEC à temps plein moins d'un an

Avantages

c'est une bonne boite d'info

Inconvénients

pas grand chose à dire

Employé actuel - Agent Service clientèle

Je travaille chez Arise à temps partiel depuis plus d'un an

Avantages

Choisir mon horaire ! Travailler de chez sois ! Bureau de travail a la maison !

Inconvénients

nous somme Payer par paypal seulement

Offres d'emploi

TTEC a récemment posté 339 emplois de plus que Arise.