Comparer Talend à Pitchy BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Talend et chez Pitchy grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Talend ou Pitchy. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Talend

Pitchy

Évaluations d'employés

  • Talend a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Recommandent à un ami (%).
  • Pitchy a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Note générale, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,4
(basée sur 178 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,6
(basée sur 9 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
4,2
Les employés Talend ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,6 de celle des employés Pitchy.
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,2
Les employés Talend ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,1 de celle des employés Pitchy.
Rémunération et avantages
3,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équilibre travail-vie privée
4,1
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
4,0
Équipe dirigeante
4,1
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,4
Les employés Talend ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5 de celle des employés Pitchy.
Culture et valeurs
3,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Christal Bemont PDG Talend
100%
100%Christal Bemont
Les employés Talend ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 11% de celle des employés Pitchy.
Approbation du PDG
Benjamin CHOURAQUI PDG Pitchy
89%
89%Benjamin CHOURAQUI
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
89%
Recommandent à un ami (%)
88%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
65%
Perspective commerciale positive
78%
Les employés Pitchy ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 13% de celle des employés Talend.

Salaires

Talend a 30 salaires soumis de plus que Pitchy.
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46 125 €/an
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12 388 €/an
Stagiaire1 salaires
910 €/mois
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37 141 €/an
Business Development1 salaires
88 461 €/an
Bras droit du dirigeant1 salaires
10 112 €/an

Ce que les employés en disent

  • « Big data » est l'avantage le plus mentionné chez Talend.
  • « Growing pains » est l'inconvénient le plus mentionné chez Talend.
Avantages
Avantages
« Big data »(sur 19 avis)
Il n'y a pas assez d'avis correspondant à cette entreprise pour générer des avantages et des inconvénients.
Inconvénients
Inconvénients
Avis en vedette

Employé actuel - Software Engineer

Je travaille chez Talend à temps plein

Avantages

la paie est au dessus de la moyenne pour Nantes très bonne ambiance

Inconvénients

CES à renforcer pour pouvoir mieux négocier

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Pitchy à temps plein depuis moins d'un an

Avantages

Chez Pitchy, au delà d'un poste très complet avec des missions riches et variées, vous rejoindrez surtout une team de Pitchounes super soudée qui évolue autour d'un projet stimulant et dans une super... ambiance de travail ! Autonomie, polyvalence, responsabilités, convivialité, et surtout, apprentissage permanent : si c'est ce à quoi vous aspirez, vous frappez à la bonne porte !

Inconvénients

Travaillez en open space en permanence nécessite une certaine organisation... mais on y arrive !

Offres d'emploi