Comparer Target à McDonald's BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Target et chez McDonald's grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Target ou McDonald's. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Target company icon

Target

McDonald's company icon

McDonald's

Évaluations d'employés

  • Target a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Rémunération et avantages, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • McDonald's a obtenu une note plus élevée dans 4 domaines : Opportunités de carrière, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante et Approbation du PDG.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Note générale.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 35786 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 35505 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,1
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,4
Les employés Target ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés McDonald's.
Rémunération et avantages
2,9
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,2
Équilibre travail-vie privée
3,3
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,9
Équipe dirigeante
3,1
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,5
Culture et valeurs
3,3
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Brian Cornell PDG Target
75%
75%Brian Cornell
Approbation du PDG
Chris Kempczinski PDG McDonald's
79%
79%Chris Kempczinski
Les employés McDonald's ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 4%, par rapport à celle des employés Target.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
63%
Recommandent à un ami (%)
62%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
49%
Les employés Target ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés McDonald's.
Perspective commerciale positive
46%

Salaires

McDonald's a 778 salaires soumis de plus que Target.
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Salaires pour des emplois similaires
Étudiant1 salaires
1 158 €/mois
Chef De Projet1 salaires
51 640 €/an
Junior Consultant1 salaires
2 401 €/mois
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Equipier Polyvalent46 salaires
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Directeur De Restaurant8 salaires
43 046 €/an
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Ce que les employés en disent

  • « Team members » est l'avantage le plus mentionné chez Target.
  • « Free food » est l'avantage le plus mentionné chez McDonald's.
  • « Team members » est l'inconvénient le plus mentionné chez Target.
  • « Rude customers » est l'inconvénient le plus mentionné chez McDonald's.
Avantages
Avantages
« Team members »(sur 2142 avis)
Avantages
« Free food »(sur 1992 avis)
« Flexible hours »(sur 1983 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Team members »(sur 1939 avis)
Inconvénients
« Rude customers »(sur 1093 avis)
« Minimum wage »(sur 731 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Commercial

Je travaille chez Target à temps partiel depuis moins d'un an

Avantages

C'est une très bonne façon d'apprendre dans la distribution

Inconvénients

Certains clients sont parfois malpolis mais c'est fréquent

Conseils à la direction

Je ne sais pas

« parfait »29 juin 2020

Ancien employé - Directeur commercial

J'ai travaillé chez McDonald's à temps plein plus de 8 ans

Avantages

salaire intéressant fonction exigeante et formatrice symbolique de la marque missions variés cadre opportunités

Inconvénients

perspectives règles management primes rapport à la nature diététique encore en progres

Offres d'emploi

McDonald's a récemment posté 53 365 emplois de plus que Target.