Comparer The Home Depot à CertainTeed BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez The Home Depot et chez CertainTeed grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez The Home Depot ou CertainTeed. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
The Home Depot company icon

The Home Depot

CertainTeed company icon

CertainTeed

Évaluations d'employés

  • The Home Depot a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • CertainTeed a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Rémunération et avantages.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 24024 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,6
(basée sur 183 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,5
Opportunités de carrière
3,4
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,5
Rémunération et avantages
4,1
Les employés CertainTeed ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés The Home Depot.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,5
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,2
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,9
Les employés The Home Depot ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés CertainTeed.
Culture et valeurs
3,2
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Craig Menear PDG The Home Depot
82%
82%Craig Menear
Les employés The Home Depot ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 10%, par rapport à celle des employés CertainTeed.
Approbation du PDG
Mark Rayfield  PDG CertainTeed
72%
72%Mark Rayfield
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
74%
Les employés The Home Depot ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés CertainTeed.
Recommandent à un ami (%)
66%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
64%
Les employés The Home Depot ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 16%, par rapport à celle des employés CertainTeed.
Perspective commerciale positive
48%

Salaires

The Home Depot a 3 salaires soumis de plus que CertainTeed.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Vendeur1 salaires
1 058 €/mois
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • The Home Depot a 892 avis de plus que CertainTeed qui mentionnent « Great benefits » comme un avantage.
  • « Part time » est l'inconvénient le plus mentionné chez The Home Depot.
  • « Upper management » est l'inconvénient le plus mentionné chez CertainTeed.
Avantages
Avantages
« Part time »(sur 911 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Part time »(sur 947 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 8 avis)
Avis en vedette

Apprenti actuel - Apprenti anonyme

Je travaille chez The Home Depot à depuis plus d'un an

Avantages

ambiance d'équipe, proximité de lidl et responsabilisation

Inconvénients

salaire minimum et horaires 9-12 14-18

Conseils à la direction

communiquez beaucoup plus

« SGDBF »19 mai 2020

Employé actuel - Responsable Marketing

Je travaille chez CertainTeed à temps plein

Avantages

Salaire mais ça ne fait pas tout....

Inconvénients

Enorme Retard en terme de management et de politique d'évolution des équipes. Entreprise vieillissante et très lente. pas ou peu de suivi des collaborateurs. Beaucoup trop de copinage. Manque... sérieux de vision et de stratégie claire. Dictate de l'actionnariat....A fuir!

Conseils à la direction

Le Co et le partage...le groupe avant l'individu. Le management inclusif et non directif...Une stratégie claire et une véritable vision communiqué et motivante. Trop de politique...La pyramide... inversé...le partage...bref l'inverse de ce qui est fait...

Offres d'emploi

The Home Depot a récemment posté 57 356 emplois de plus que CertainTeed.