Comparer UPS à Transdev BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez UPS et chez Transdev grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez UPS ou Transdev. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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UPS

Transdev company icon

Transdev

Évaluations d'employés

  • UPS a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équipe dirigeante, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Transdev a obtenu une note plus élevée dans 2 domaines : Équilibre travail-vie privée et Approbation du PDG.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 2 domaines : Note générale et Culture et valeurs.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 19285 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 525 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,5
Les employés UPS ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Transdev.
Opportunités de carrière
3,1
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,9
Les employés UPS ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Transdev.
Rémunération et avantages
3,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,1
Équilibre travail-vie privée
3,2
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Équipe dirigeante
2,9
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,2
Culture et valeurs
3,2
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Carol B. Tomé PDG UPS
72%
72%Carol B. Tomé
Approbation du PDG
Thierry Mallet PDG Transdev
78%
78%Thierry Mallet
Les employés Transdev ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés UPS.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
64%
Les employés UPS ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés Transdev.
Recommandent à un ami (%)
56%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
54%
Les employés UPS ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 15%, par rapport à celle des employés Transdev.
Perspective commerciale positive
39%

Salaires

Transdev a 133 salaires soumis de plus que UPS.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Auditeur3 salaires
36 964 €/an
Chef d'équipe5 salaires
2 748 €/mois
Account Executive6 salaires
36 744 €/an
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conducteur receveur10 salaires
1 748 €/mois
Chef De Projet9 salaires
52 889 €/an
Commercial Real Estate Agent2 salaires
36 411 €/an

Ce que les employés en disent

  • UPS a 1 245 avis de plus que Transdev qui mentionnent « Good pay » comme un avantage.
  • UPS a 813 avis de plus que Transdev qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
« Great benefits »(sur 1384 avis)
« Good pay »(sur 1255 avis)
Avantages
« Good pay »(sur 10 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 826 avis)
« Part time »(sur 679 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 13 avis)
« Low pay »(sur 11 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Superviseur

J'ai travaillé chez UPS à temps partiel

Avantages

C'etait une experience qui m'a inspire

Inconvénients

c'etait dommage de ne pas pouvoir travailler avec plus de personne

Apprenti actuel - Assistant RH (alternance)

Je travaille chez Transdev à

Avantages

Beaucoup de responsabilités et un gros bagage professionnel

Inconvénients

Très peu d'inconvénients a relater

Offres d'emploi

UPS a récemment posté 8 144 emplois de plus que Transdev.