Comparer Unilever à OTTO BÊTA

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OTTO

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 5646 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,2
(basée sur 111 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,6
Opportunités de carrière
3,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,7
Rémunération et avantages
3,8
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équilibre travail-vie privée
4,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,7
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,1
Culture et valeurs
4,4
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Alan Jope  PDG Unilever
93%
93%Alan Jope
Approbation du PDG
Alexander Birken PDG OTTO
90%
90%Alexander Birken
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
86%
Recommandent à un ami (%)
93%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
66%
Perspective commerciale positive
76%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Assistant Category Manager15 salaires
1 187 €/mois
Assistant Chef De Produit10 salaires
1 306 €/mois
Stagiaire8 salaires
1 162 €/mois
Salaires pour des emplois similaires
Directeur des acquisitions1 salaires
65 044 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Great people »(sur 172 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« De carreira »(sur 85 avis)
Inconvénients
« Lange »(sur 8 avis)
Avis en vedette
« Great »24 mai 2020

Employé actuel - chef de secteur GMS

Je travaille chez Unilever à temps plein

Avantages

Super - challenge - commerce - marketing - paris

Inconvénients

aucun - aucun - aucun - aucun - aucun

Ancien apprenti - Chef d'équipe

J'ai travaillé chez OTTO à plus d'un an

Avantages

Une excellente formation managériale : charge/effectif, gestion de projet, planification et ordonnancement

Inconvénients

condition difficile à cause de la cession de l'entreprise aucune prise en compte d'avis des managers Emploi sous-estimer par les supérieurs hiérarchiques

Offres d'emploi