Comparer United Airlines à ExpressJet Airlines BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez United Airlines et chez ExpressJet Airlines grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez United Airlines ou ExpressJet Airlines. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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United Airlines

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ExpressJet Airlines

Évaluations d'employés

  • United Airlines a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 3341 avis)
Les employés United Airlines ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 621 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,9
Les employés United Airlines ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 1,1, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Opportunités de carrière
2,8
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,1
Les employés United Airlines ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,9, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Rémunération et avantages
3,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,8
Les employés United Airlines ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Équilibre travail-vie privée
3,2
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Les employés United Airlines ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,8, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Équipe dirigeante
2,6
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Les employés United Airlines ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Culture et valeurs
3,3
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Scott Kirby PDG United Airlines
75%
75%Scott Kirby
Les employés United Airlines ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 48%, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Approbation du PDG
Subodh Karnik PDG ExpressJet Airlines
27%
27%Subodh Karnik
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
82%
Les employés United Airlines ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 41%, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Recommandent à un ami (%)
41%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
42%
Les employés United Airlines ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 31%, par rapport à celle des employés ExpressJet Airlines.
Perspective commerciale positive
11%

Salaires

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Hotesse service client1 salaires
42 515 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • United Airlines a 393 avis de plus que ExpressJet Airlines qui mentionnent « Flight benefits » comme un avantage.
  • United Airlines a 276 avis de plus que ExpressJet Airlines qui mentionnent « Travel benefits » comme un avantage.
  • United Airlines a 42 avis de plus que ExpressJet Airlines qui mentionnent « Flight attendants » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
« Low pay »(sur 42 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Anonymous

J'ai travaillé chez United Airlines à temps partiel

Avantages

Heures de travail flexibles et avantages sur les vols

Inconvénients

Travail en rotation de sorte que les heures peuvent être antisociales

Offres d'emploi