Comparer United Airlines à Groupon BÊTA

Comparez Groupon avec United Airlines : évaluations des employés, postes vacants, approbation du PDG, perspectives futures et plus encore.
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United Airlines

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Groupon

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,9
(basée sur 2884 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 2683 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,9
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,0
Rémunération et avantages
3,4
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équilibre travail-vie privée
3,9
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,4
Équipe dirigeante
3,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,8
Culture et valeurs
3,7
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Oscar Munoz PDG United Airlines
88%
88%Oscar Munoz
Approbation du PDG
Rich Williams PDG Groupon
74%
74%Rich Williams
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
80%
Recommandent à un ami (%)
64%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
69%
Perspective commerciale positive
45%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Hotesse service client1 salaires
42 349 €/an
Salaires pour des emplois similaires
Partnership Manager6 salaires
36 459 €/an
chargée de relations partenaires3 salaires
41 891 €/an
Key Account Manager3 salaires
48 055 €/an

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
« No dress code »(sur 154 avis)
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
« Merchants »(sur 63 avis)
Avis en vedette

Ancien employé - Anonymous

J'ai travaillé chez United Airlines à temps partiel

Avantages

Heures de travail flexibles et avantages sur les vols

Inconvénients

Travail en rotation de sorte que les heures peuvent être antisociales

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Groupon à temps plein

Avantages

Très bonne ambiance de travail Direction à l'écoute des employés (enquêtes de satisfaction régulières) bon équilibre vie perso/vie pro avec notamment la mise en place des RTT Managers à l'écoute... des feedbacks

Inconvénients

Certaines communications en Anglais ce qui prive certains employés de quelques informations.

Conseils à la direction

J'aime le Groupon d'aujourd'hui. J'espère que la direction va continuer à avancer dans la même direction !

Offres d'emploi