Comparer West at Home à NexRep BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez West at Home et chez NexRep grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez West at Home ou NexRep. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

West at Home

NexRep

Évaluations d'employés

NexRep a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

2,9

★★★★★

(basée sur 194 avis)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,9

★★★★★

(basée sur 297 avis)

Les employés NexRep ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 1,0, par rapport à celle des employés West at Home.

Opportunités de carrière

2,3

★★★★★

Opportunités de carrière

3,9

★★★★★

Les employés NexRep ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 1,6, par rapport à celle des employés West at Home.

Rémunération et avantages

2,1

★★★★★

Rémunération et avantages

3,0

★★★★★

Les employés NexRep ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,9, par rapport à celle des employés West at Home.

Équilibre travail-vie privée

3,6

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

4,2

★★★★★

Les employés NexRep ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés West at Home.

Équipe dirigeante

2,5

★★★★★

Équipe dirigeante

3,8

★★★★★

Les employés NexRep ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 1,3, par rapport à celle des employés West at Home.

Culture et valeurs

2,7

★★★★★

Culture et valeurs

3,8

★★★★★

Les employés NexRep ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 1,1, par rapport à celle des employés West at Home.

Approbation du PDG

61%

61%Tom Barker

Approbation du PDG

91%

91%Teddy Liaw

Les employés NexRep ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 30%, par rapport à celle des employés West at Home.

Recommandent à un ami (%)

56%

Recommandent à un ami (%)

85%

Les employés NexRep ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 28%, par rapport à celle des employés West at Home.

Perspective commerciale positive

21%

Perspective commerciale positive

66%

Les employés NexRep ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 45%, par rapport à celle des employés West at Home.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires

Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

NexRep a 26 avis de plus que West at Home qui mentionnent « Flexible schedule » comme un avantage.
« Minimum wage » est l'inconvénient le plus mentionné chez West at Home.
« Nexrep » est l'inconvénient le plus mentionné chez NexRep.

Avantages

« Flexible hours »(sur 16 avis)

« Flexible schedule »(sur 16 avis)

Avantages

« Work from home »(sur 160 avis)

« Flexible schedule »(sur 42 avis)

Inconvénients

« Minimum wage »(sur 21 avis)

« No benefits »(sur 14 avis)

Inconvénients

« Nexrep »(sur 53 avis)

« Talk time »(sur 25 avis)