Comparer Zalando à InnoGames BÊTA

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Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 782 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,0
(basée sur 45 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,3
Opportunités de carrière
3,3
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,2
Rémunération et avantages
3,7
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équilibre travail-vie privée
4,5
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,8
Équipe dirigeante
3,1
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
3,9
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Robert Gentz PDG Zalando
74%
74%Robert Gentz
Approbation du PDG
Hendrik Klindworth PDG InnoGames
86%
86%Hendrik Klindworth
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
63%
Recommandent à un ami (%)
81%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
56%
Perspective commerciale positive
49%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Responsable bureau achat france1 salaires
120 131 €/an
Acheteur1 salaires
40 558 €/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
Avantages
« Free beer »(sur 4 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Gehalt »(sur 30 avis)
« Low salary »(sur 13 avis)
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien stagiaire - Anonymous

J'ai travaillé chez Zalando à

Avantages

Flexibilité, bonne volonté, modernisme, esprit start-up

Inconvénients

Je n'ai aucun commentaire négatif à faire

Ancien stagiaire - Anonymous

J'ai travaillé chez InnoGames à

Avantages

Un environnement frais, dynamique et plaisant. L'intégration est vraiment très bien faite, il y a un réel effort de fait pour mettre à l'aise les nouvelles recrues.

Inconvénients

La barrière de la langue reste forte même si c'est une entreprise internationale, ne pas parler allemand peut constituer un problème pour créer des liens au sein de l'entreprise.

Offres d'emploi