Comparer inVentiv Health à N2 Publishing BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez inVentiv Health et chez N2 Publishing grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez inVentiv Health ou N2 Publishing. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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inVentiv Health

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N2 Publishing

Évaluations d'employés

  • N2 Publishing a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 747 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,7
(basée sur 364 avis)
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 1,3, par rapport à celle des employés inVentiv Health.
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,1
Opportunités de carrière
4,6
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 1,5, par rapport à celle des employés inVentiv Health.
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,1
Rémunération et avantages
4,4
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 1,3, par rapport à celle des employés inVentiv Health.
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équilibre travail-vie privée
4,8
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 1,4, par rapport à celle des employés inVentiv Health.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,2
Équipe dirigeante
4,6
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 1,4, par rapport à celle des employés inVentiv Health.
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,3
Culture et valeurs
4,8
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 1,5, par rapport à celle des employés inVentiv Health.
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Alistair Macdonald PDG inVentiv Health
78%
78%Alistair Macdonald
Approbation du PDG
Duane Hixon PDG N2 Publishing
97%
97%Duane Hixon
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 19%, par rapport à celle des employés inVentiv Health.
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
65%
Recommandent à un ami (%)
94%
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 29%, par rapport à celle des employés inVentiv Health.
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
51%
Perspective commerciale positive
92%
Les employés N2 Publishing ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 41%, par rapport à celle des employés inVentiv Health.

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
directeur de clientèle1 salaires
67 867 €/an
Senior Clinical Project Manager1 salaires
78 826 €/an
CRA1 salaires
2 229 €/mois
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

  • « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez inVentiv Health.
  • « Publication » est l'avantage le plus mentionné chez N2 Publishing.
  • « Contract ends » est l'inconvénient le plus mentionné chez inVentiv Health.
  • « Publication » est l'inconvénient le plus mentionné chez N2 Publishing.
Avantages
Avantages
Avantages
« Publication »(sur 47 avis)
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
« Publication »(sur 39 avis)
Avis en vedette
« Dommage »13 sept. 2017

Ancien employé - Employé anonyme

J'ai travaillé chez inVentiv Health à temps plein

Avantages

Bonne équipe de travail, bon états d'esprit global

Inconvénients

Manager bloqué à cause de moyens du dessus refusés

Offres d'emploi