Questions entretien Project Lead chez Mahindra Satyam | Glassdoor.fr

Questions entretien Project Lead chez Mahindra Satyam

Entretiens chez Mahindra Satyam

12 Avis sur les entretiens

Expérience

Expérience
60%
20%
20%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
37%
18%
18%
18
9

Difficulté

2,9
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile

 

Entretien de Project Lead

Employé anonyme - San Francisco, CA (États-Unis)
Offre d'embauche acceptée
Expérience négative
Entretien facile

Candidature

J'ai postulé en ligne. Le processus a pris +2 mois. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam (San Francisco, CA (États-Unis)) en janvier 2013.

Entretien

Interview process with Satyam was ok but with client wasnt good. Hiring process wasnt professional. HR is pathetic. They dont give a heed to employee concerns. Once the visa was approved, they just pressurize you to join at any cost and keep on following on a daily basis to check if you are joining or not. Lot of insecurity and unprofessional attitude.

Questions d'entretien d'embauche

Négociation

Pathetic.

Autres avis d'entretien pour Mahindra Satyam

  1.  

    Entretien de Project Lead

    Employé anonyme - San Francisco, CA (États-Unis)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en personne. Le processus a pris +2 semaines. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam (San Francisco, CA (États-Unis)) en septembre 2010.

    Entretien

    It was a straight forward interview process mostly on generic and logical questions were asked Project management, budgeting and resource allocation on scenario based

    Questions d'entretien d'embauche


  2.  

    Entretien de Project Lead

    Employé anonyme - Hyderâbâd (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience neutre
    Entretien facile

    Entretien

    Joined as Fresher. One round of interview, not technical. Asked questions about Electronics and some HR questions.

    Négociation

    No negotiation.

  3.  

    Entretien de Project Lead

    Candidat à l'entretien anonyme
    Aucune offre d'embauche
    Expérience négative
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam en septembre 2008.

    Entretien

    The person who called me was not able to provide details of the role. I had to end the interview.


  4.  

    Entretien de Project Lead

    Employé anonyme - Bangalore (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en personne. Le processus a pris +1 semaine. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam (Bangalore (Inde)) en octobre 2010.

    Entretien

    The hiring process is very fast and little tough .


  5.  

    Entretien de Project Lead

    Employé anonyme
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience neutre
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une recommandation d'un employé. Le processus a pris +2 mois. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam en mai 2010.

    Entretien

    There was an opening in one of my friends projects and he referred me, I got a call from his Manager and the interview went for about 35 minutes, they were impressed about my performance in the interview and they informed me that I should get a call from HR. HR called me and negotiated the salary part they offered me little lower than my expectations, I agreed on that and I received the offer letter after two months. HR informed me that the approval was delayed.

    Questions d'entretien d'embauche

    • Asked about my previous experiences and regarding processes not too technical. (Interviewed for Manual Testing Lead)   Répondre à cette question

  6.  

    Entretien de Project Lead

    Employé anonyme - Pune (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une recommandation d'un employé. Le processus a pris +2 semaines. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam (Pune (Inde)) en juillet 2011.

    Entretien

    It was a simple plain interview process consisting of 2 technical rounds where my domain and testing knowledge was reviewed and hiring took place after that.

    Questions d'entretien d'embauche

    • Whom do you know in Satyam as Satyam was a past employer for my brother-in-law and also one of my friends took my profile ahead.   Répondre à cette question

  7.  

    Entretien de Project Lead

    Employé anonyme - Bangalore (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 3 jours. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam (Bangalore (Inde)) en février 2011.

    Entretien

    1 technical round
    1 manager round
    1 HR disucssion

    Questions d'entretien d'embauche

    • Covered the all key skills in the CV
      some of core java questions.
      some analytic questions.
      Asked to write Fibonacci series java program
      Questions on design patterns   Répondre à cette question
  8.  

    Entretien de Project Lead

    Employé anonyme - Hyderâbâd (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une recommandation d'un employé. Le processus a pris +4 semaines. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam (Hyderâbâd (Inde)) en juin 2012.

    Entretien

    Interiew process is easy for cutting edge technology

    Questions d'entretien d'embauche


  9.  

    Entretien de Project Leader

    Employé anonyme
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Entretien facile

    Candidature

    J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris +2 semaines. J'ai passé un entretien à Mahindra Satyam.

    Entretien

    Excellent systems in place, efficient HR and admin personnel, very professional interviewers and recruiters!

    Négociation

    There was no negotiation as we both were on the same page and agreed.


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