Questions entretien Senior Staff Software Engineer chez Motorola Solutions | Glassdoor.fr

Questions entretien Senior Staff Software Engineer chez Motorola Solutions

Entretiens chez Motorola Solutions

2 Avis sur les entretiens

Expérience

Expérience
100%
0%
0%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
50%
50%

Difficulté

3,5
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile

 

Entretien de Senior Staff Software Engineer

Employé anonyme - Schaumburg, IL (États-Unis)
Offre d'embauche acceptée
Expérience positive
Difficulté moyenne

Candidature

J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien à Motorola Solutions (Schaumburg, IL (États-Unis)) en juin 2015.

Entretien

Interview was several rounds. Met different people from different teams across organization. It was good. They gave me a good understanding of the work and organization. It involved the manager and team lead and different team members.

Questions d'entretien d'embauche

  • There were many technical questions but nothing was over the head. And at the end the manager asked me - if I am okay to take on a SDET postion?   Répondre à cette question

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    Employé anonyme - Chicago, IL (États-Unis)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Entretien dificile

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris +2 mois. J'ai passé un entretien à Motorola Solutions (Chicago, IL (États-Unis)) en décembre 2014.

    Entretien

    3+ rounds of interviews:
    1. Screening: Can be done through telephonic or in person. Need to write code/algorithms. There could be 2 to 5 interviewers. Personality based questions.
    2. In-Person Interview: Pure technical interview. Need to write code/algorithms. There could be 2 to 5 interviewers.
    3. In-Person Interview: Pure technical and tougher than previous ones.
    4. In-Person Interview: Management/Program Manager/Director could take this interview.

    Questions d'entretien d'embauche


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