Questions entretien Tech Lead chez Tech Mahindra | Glassdoor.fr

Questions entretien Tech Lead chez Tech Mahindra

Entretiens chez Tech Mahindra

25 Avis sur les entretiens

Expérience

Expérience
56%
28%
16%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
31%
26%
22%
9
4
4
4

Difficulté

2,7
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile

 

Entretien de Tech Lead

Employé anonyme
Offre d'embauche acceptée
Expérience positive
Difficulté moyenne

Candidature

J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra.

Entretien

one written and one Technical and finally HR round. Written is quiet diffcult if you clear that means you will get selected. Programming basic, asp.net,C#,SQL,WCF and HR related question.

Questions d'entretien d'embauche

Autres avis d'entretien pour Tech Mahindra

  1.  

    Entretien de Tech Lead

    Employé anonyme
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une recommandation d'un employé. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra en septembre 2011.

    Entretien

    Hr round followed by tech interview with the Group Head who heads the vertical. HR person asked about my previous salary , expectations. They needed my last pay stubs to validate my salary and offered based on that

    Questions d'entretien d'embauche


  2. Utile (3)  

    Entretien de Tech Lead

    Employé anonyme
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience neutre
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une recommandation d'un employé. Le processus a pris 2 jours. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra.

    Entretien

    Quite easy and smooth, Nothing out of the box,they hire in bulk so not a big deal to crack interview.However the torture begins once you are with the company.

    Questions d'entretien d'embauche

  3.  

    Entretien de Tech Lead

    Candidat à l'entretien anonyme - Calcutta (Inde)
    Offres d'embauche déclinées
    Expérience neutre
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via un établissement de l'enseignement supérieur ou universitaire.. Le processus a pris +10 mois. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra (Calcutta (Inde)) en janvier 2012.

    Entretien

    First tough Technical Interview, then long process for HR processing. Even after HR process, it will long time to get the Joining Date. Which took more than a year for me. But once I join I get good work culture and a lot of learning opportunities.

    Questions d'entretien d'embauche


  4.  

    Entretien de Tech Lead

    Employé anonyme - Chennai (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra (Chennai (Inde)) en juin 2016.

    Entretien

    2 technical rounds and 1 hr round. Had to wait for a long time as it was a walk in interview and not a scheduled interview. The first round took around 45 minutes followed by the second round which took 30 -45 minutes. Basic questions were asked.

    Questions d'entretien d'embauche


  5.  

    Entretien de Tech Lead

    Employé anonyme
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris +1 semaine. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra en avril 2016.

    Entretien

    Interview process is ok. They hiring for British telecom project . Took two rounds for Java and oracle plsql . Java with basics , oracle sql and plsql questions intermediate level . HR round happened over phone after week .

    Questions d'entretien d'embauche

    • Java Basics covering all parts ,
      HashMap internal details , Exception hierarchy,Jsp, servlets overview, Custom tags in Jsp, Bit angularJs.

      Oracle basic sql statements , queries to be written , cursors , refcursors, binding.   Répondre à cette question

    Négociation

    Please negotiate better .


  6.  

    Entretien de Tech Lead

    Candidat à l'entretien anonyme - Bangalore (Inde)
    Aucune offre d'embauche
    Expérience négative
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra (Bangalore (Inde)) en septembre 2015.

    Entretien

    We were called for face to face interview. But after going there got interviewed through telephone. We could have attended it from home itself. No feedback or update after that round.

    Questions d'entretien d'embauche


  7.  

    Entretien de Tech Lead

    Employé anonyme - Hyderâbâd (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Entretien facile

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra (Hyderâbâd (Inde)) en décembre 2013.

    Entretien

    i had first a telephonoic round of interview. It was very easy. Few technical questions were asked and rest on my past employment experience. Second round was a technical round and questions asked were quie easy. After clearing the two rounds, the HR took my details and rolled out offer letter.

    Questions d'entretien d'embauche

  8. Utile (2)  

    Entretien de Tech Lead

    Employé anonyme
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en personne. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra.

    Entretien

    It was good. Interviewers are really good. The questions were all about what you know and how strong in it. Didn't ask any syntax which was good. Some people cant answer though syntax.

    Négociation

    i'm waiting :)


  9.  

    Entretien de Tech Lead

    Candidat à l'entretien anonyme - Noida (Inde)
    Offres d'embauche déclinées
    Expérience négative
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 2 jours. J'ai passé un entretien à Tech Mahindra (Noida (Inde)) en mai 2013.

    Entretien

    Two rounds of technical interview and a HR round.
    But techm looks for cheap labor. no matter how you score in your rounds what matters is ur expected package. if u want an offer quote as much low as you can. because u will never get a offer letter from them even if they commit for that

    Questions d'entretien d'embauche

    • STLC, V Model, Defect management, Test Documentation   1 réponse

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