Bureaux de Amazon à Dublin | Glassdoor

Dublin, Dublin (Irlande) de Amazon

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Avis - Amazon à Dublin, Dublin (Irlande)

  • « Great place for professional development »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Software Engineer - Dublin, Dublin (Irlande)
    Employé actuel - Software Engineer - Dublin, Dublin (Irlande)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Amazon à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Competitive salary, growth oportunities, social events, challenging projects, autonomy of the teams

    Inconvénients

    On calls in some teams are hard. Some facilities a bit overcrowded and could provide more amenities

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Photos chez Amazon à Dublin, Dublin (Irlande)

Amazon photo de : AWS building

Offres d'emploi chez Amazon à Dublin, Dublin (Irlande)

salaires Amazon Dublin, Dublin (Irlande)

Salaires en € (EUR)
Moyenne
Min.
Max.
56 965 € par an
45k €
69k €
56 965 € par an
45k €
69k €
77 041 € par an
46k €
94k €
77 041 € par an
46k €
94k €
43 795 € par an
34k €
49k €
43 795 € par an
34k €
49k €

Entretiens - Amazon à Dublin, Dublin (Irlande)

Expérience

Expérience
65%
18%
17%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
53%
21%
14%
5
4
2
1

Difficulté

3,4
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1. Utile (3)  

    Entretien de Regional Manager

    Candidat à l'entretien anonyme - Dublin, Dublin (Irlande)
    Aucune offre d'embauche
    Expérience positive
    Entretien dificile

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien à Amazon (Dublin, Dublin (Irlande)) en novembre 2016.

    Entretien

    le jour même où j'ai postulé en ligne, j'ai été contacté par un recruteur. Après un entretien téléphonique avec un expert de domaine et un test écrit, j'ai été invité pour un entretien à Dublin.
    La compagnie a payé le vol et l'hotel et rembourse sur présentation de justificatif les faux frais.
    l'entretien consistait en 5 interview de 50 minutes : 4 via visio et 1 face to face. J'ai eu face à moi 4 manager de domaine et un extérieur. Ceux-ci enchainaient les entretiens.
    tous les entretiens sont basés sur les 15 principes de leadership de la compagnie. Il s'agit pour le candidat de donner des exemples basés sur son expérience personnelle. Les interviewers suivent un plan préétabli de questions (pas toutes correspondantes au passé du candidat)
    Une semaine après, un recruteur des RH m'a contacté pour m'annoncer que je n'étais pas sélectionné. La sélection est présentée comme un tournoi entre les postulants.

    Questions d'entretien d'embauche

    • - citer une décision que vous avez prise sans avoir tous les éléments
      - citer une innovation, amélioration de process que vous avez mis en place   1 réponse
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