Bureaux de Morgan Stanley à Pékin | Glassdoor

Pékin, Pékin (Chine) de Morgan Stanley

Avis - Morgan Stanley à Pékin, Pékin (Chine)

  • « Summer Analyst Intern »

    StarStarStarStarStar
    Stagiaire ayant travaillé précédemment pour cette société - Summer Analyst - Pékin, Pékin (Chine)
    Stagiaire ayant travaillé précédemment pour cette société - Summer Analyst - Pékin, Pékin (Chine)

    J'ai travaillé chez Morgan Stanley en tant que stagiaire

    Avantages

    - you get to meet great people that you get to spend a lot of time with

    Inconvénients

    - lots of downtime
    - no formal internship program - if the analysts have busy work, they will give it to you, if not, be ready to sit there for hours/days on end
    - boss could care less about the interns

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Photos chez Morgan Stanley Pékin, Pékin (Chine)

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Offres d'emploi chez Morgan Stanley à Pékin, Pékin (Chine)

salaires Morgan Stanley Pékin, Pékin (Chine)

Salaires en 元 (CNY)
Moyenne
Min.
Max.
1 salaire d'employé ou estimation
Environ 330k 元 - 359k 元
330k 元
359k 元
Environ 330k 元 - 359k 元
330k 元
359k 元

Entretiens - Morgan Stanley à Pékin, Pékin (Chine)

Expérience

Expérience
50%
25%
25%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
75%
25%

Difficulté

3,5
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Analyst

    Candidat à l'entretien anonyme - Pékin, Pékin (Chine)
    Aucune offre d'embauche
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris +2 mois. J'ai passé un entretien à Morgan Stanley (Pékin, Pékin (Chine)) en octobre 2015.

    Entretien

    A online test after info session, choose from two tests, one is about C++ and the other is about C++. A month after you passed the online test, a current employee will call you and do a phone screen interview, he will ask you first to make a self-introduction and then move to technical questions, there will be about 5 CS basic questions and one algorithm question.

    Questions d'entretien d'embauche

Voir les entretiens d'embauche