Bureaux de Robert Walters à Amsterdam | Glassdoor

Amsterdam (Pays-Bas) de Robert Walters

Avis - Robert Walters à Amsterdam (Pays-Bas)

  • « If you're a fit, you get offered multiple opportunities in a fast paced and dynamic environment »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Recruitment Consultant - Amsterdam (Pays-Bas)
    Ancien employé - Recruitment Consultant - Amsterdam (Pays-Bas)
    Recommande

    J'ai travaillé chez Robert Walters à temps plein (Plus d'un an)

    Avantages

    -great flexibility
     -loved my colleagues
    -great guidance
    -if you want to develop, this is the place to be
    -dear to ask!!
    great incentives

    Inconvénients

    -if you're not a cultural fit, you're out
    -more quantity than quality
    - less comparing, more looking at the individual

Voir les avis

Photos chez Robert Walters à Amsterdam (Pays-Bas)

Robert Walters photo de : Charity Day bake sale

Offres d'emploi chez Robert Walters à Amsterdam (Pays-Bas)

salaires Robert Walters Amsterdam (Pays-Bas)

Salaires en € (EUR)
Moyenne
Min.
Max.
2 614 € par mois
2k €
3k €
2 614 € par mois
2k €
3k €
Environ 45k € - 55k €
45k €
55k €
Environ 45k € - 55k €
45k €
55k €
Environ 46k € - 131k €
46k €
131k €
Environ 46k € - 131k €
46k €
131k €

Entretiens - Robert Walters à Amsterdam (Pays-Bas)

Expérience

Expérience
100%
0%
0%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
67%
33%

Difficulté

3,7
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Recruitment Consultant

    Candidat à l'entretien anonyme - Amsterdam (Pays-Bas)
    Offres d'embauche déclinées
    Expérience positive
    Entretien dificile

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien à Robert Walters (Amsterdam (Pays-Bas)) en juin 2016.

    Entretien

    Via een detacheringsbureau in contact mee gekomen, In de eerste ronde een gesprek gehad met de manager van de afdeling waar ik eventueel mee zou komen te werken. Hierin worden alle bedrijfsprocessen uitgelegd, vervolgens een tweede afspraak met een andere manager en ervoor een persoonlijkheidstest die in dit gesprek wordt doorgenomen om te kijken of je een geschikte kandidaat bent voor de functie. Tot slot de presentatieronde hierin moet jij jezelf neerzetten als consultant en proberen om de organisatie te verkopen aan de klant tegenover je.

    Questions d'entretien d'embauche

    • Ik ben tot aan de derde ronde gekomen met een Regional director Azie als ik me niet vergis. In deze ronde moet je jezelf presenteren als zijnde je al bij de organisatie werkt. (presentatieronde)   Répondre à cette question

    Raison du refus

    Er werd mij uiteindelijk een andere vacature aangeboden dan hetgeen ik voor had gesolliciteerd.

Voir les entretiens d'embauche