Top 10 des Questions D’entretien D’embauche les Plus Difficiles - Edition Française 2016 

Les candidats doivent s'attendre à tout lors d’un entretien d'embauche. C'est pourquoi Glassdoor révèle le top 10 des questions difficiles posées en entretien d'embauche parmi les milliers postées par nos membres Français.

  1. 1

    Posée chez IMC Trading : «  Si 3 personnes sont dans une salle, quelle est la probabilité qu’au moins deux personnes soient nées le même jour de la semaine ?  »

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  2. 2

    Posée chez Capgemini Invent : «  Comment expliqueriez-vous le métier de consultant à un enfant de 4 à 6 ans ?  »

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  3. 3

    Posée chez Seekube : «  Que feriez-vous avec 200 000€ ?  »

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  4. 4

    Posée chez AXA : «  Une corde, plaquée au sol, permet de faire le tour de la Terre autour de l’équateur. On ajoute 1 mètre à cette corde. On obtient donc un cercle un peu plus grand. Une souris pourrait-elle passer sous la corde ?  »

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  5. 5

    Posée chez Altran Group : «  Combien y a-t-il de stations essence dans la région parisienne ?  »

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  6. 6

    Posée chez Google : «  Combien de balles de ping-pong peut-on faire tenir dans un bus scolaire ?  »

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  7. 7

    Posée chez Accenture : «  Êtes-vous revendable? Comment puis-je vous vendre à client ?  »

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  8. 8

    Posée chez PTOLEMUS Consulting Group : «  Evaluez le nombre de personnes se rendant au travail à vélo à Paris  »

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  9. 9

    Posée chez Louis Vuitton : «  Parlez-nous des gens qui vous inspirent  »

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  10. 10

    Posée chez Hyundai Capital America : «  Combien y a-t-il de fenêtres à New York ?  »

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Vous a-t-on posé des questions d'entretien d'embauche plus difficiles que celles-ci? Partagez la question avec les autres.