Travailler chez Appco Group | Glassdoor.fr

Présentation de Appco Group

Hong Kong (Hong Kong)
Entre 201 et 500 employés
1989
Entreprise non cotée en bourse
Publicité et marketing
Ne sait pas / non applicable
Inconnu

Avis sur Appco Group

3,0
StarStarStarStarStar
Tendances des évaluationsTendances des évaluations
Recom­mandent
Approuvent le PDG
Appco Group Founder and Chairman Chris Niarchos
Chris Niarchos
210 Évaluations
  • Utile (1)

    « entretien facile »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Commercial - Liège, Liège (Belgique)
    Ancien employé - Commercial - Liège, Liège (Belgique)
    Recommande

    Avantages

    j'ai postulé en ligne, après j'ai été contacté, l'entretien était très facile , avec une présentation de l'entreprise

    Inconvénients

    on explique pas au début que l'engagement se fait sous statut indépendant.

Voir les 530 avis

Entretiens chez Appco Group

Expérience

Expérience
37%
30%
33%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
65%
16%
7%
5
5
2

Difficulté

2,0
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Sales and Marketing Field Representative

    Candidat à l'entretien anonyme - Liège, Liège (Belgique)
    Offres d'embauche déclinées
    Expérience négative
    Entretien facile

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. J'ai passé une entrevue à Appco Group (Liège, Liège (Belgique)) en octobre 2015.

    Entretien

    - Une petite présentation de l'entreprise (sans JAMAIS parler salaire ou contrat)
    - Ballade avec représentant (footsoldier, littéralement foot, à pied)
    - (normalement une 'formation')
    -Signature du contrat... en TANT qu'indépendant !!! Ce qu'ils omettent volontairement de mentionner durant tout le processus

    Questions d'entretien d'embauche

    • Êtes-vous prêt à travailler BEAUCOUP d'heures ?   1 réponse
    • Êtes-vous prêt à n'avoir qu'un salaire basé sur vos performances (ou quasi)?   1 réponse

    Raison du refus

    - Une société qui dit travailler en accordant beaucoup d'importance à l'humain mais qui n'est pas prête à vous engager comme salarié;

    La contre-partie étant qu'ils ne demandent aucune expérience.
    Ils laissent donc leur chance à n'importe qui (qui est prêt à s'investir énormément).

    - La structure hiérarchique fonctionne presque comme un système de vente pyramidale... Vous commencez quelque soit votre expérience au Level 1 avec des supérieurs qui touchent des commissions sur vos ventes (pour vous avoir 'formé').

    La contre-partie étant qu'ils vous promettent la même opportunités (gagner sur le dos de débutant que vous formez) par après.

    - Ratio salaire/travail TRES faible pour quiconque a de l'expérience dans la vente/business développement. En gros le retour sur investissement personnel est loin d'être garanti.

    En résumé Appco offre sa chance à tout le monde surtout à ceux qui voudraient se faire les dents en tant que vendeur (formations, jeux de rôles, etc), mais leur business plan ne prend AUCUN risque.

    Leur objectif interne à moitié avoué est de presser les gens comme des citrons.
    De nouveau ce n'est pas une mauvaise expérience pour un débutant, et ça vous donnera un discipline et un work ethic de haut niveau. Mais ce n'est certainement pas un plan carrière à long-terme que je recommanderais à quiconque, même en temps de crise.

Voir les 216 entretiens d'embauche

Prix et distinctions de Appco Group

Faites-nous savoir s'il nous manque toute reconnaissance du milieu de travail ou de l'industrie – Ajouter des prix

Vous travaillez chez Appco Group ? Partagez vos expériences

Appco Group
  • Star
  • Star
  • Star
  • Star
  • Star
 
Cliquez pour noter
ou