Travailler chez Aston Carter | Glassdoor.fr

Présentation de Aston Carter

Hanover, MD (États-Unis)
Entre 201 et 500 employés
1997
Entreprise non cotée en bourse
Recrutement et sous-traitance
Ne sait pas / non applicable
Concurrents

Inconnu

Avis sur Aston Carter

  • « Aston »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Avantages

    Rémunération, Ambiance, Dimension International, Age

    Inconvénients

    RAS RAS RAS RAS RAS

    Conseils à la direction

    RAS

Voir les 123 avis

Entretiens chez Aston Carter

Expérience

Expérience
60%
28%
12%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
50%
17%
17%
12
4

Difficulté

2,6
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Recruteur

    Employé anonyme - Paris
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience neutre
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien à Aston Carter (Paris) en février 2016.

    Entretien

    processus trop long, avec plusieurs entretiens, d'abord au téléphone puis rencontrer le manager, le responsable d'agence puis à la fin l'équipe dans un entretien moins formel. entretiens, assez classique, qui tourne souvent sur des questions technique pour vérifier qu'ils ont en face un candidat technophile qui a l'habitude recruter des profils IT.

    Questions d'entretien d'embauche

Voir les 25 entretiens d'embauche

Prix et distinctions de Aston Carter

  • 2016 Best of Staffing® Client Award, Inavero, 2016
  • 2016 Best of Staffing - Talent, Inavero, 2016

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Aston Carter
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