Envie d’imaginer vos futurs challenges de 2021 ? 🚀 Venez participer à la Tech Week de Capgemini du 25 au 29 janvier pour découvrir nos projets & échanger avec nos experts sur les technologies et méthodologies du moment ! 💻 Par ici pour en savoir 👇
Chez Capgemini, on aspire à réaliser de grandes choses... En recherche de nouvelles aspirations ? 🚀 Rejoins-nous 👉 https://bit.ly/3a3xUjg
La révolution est en marche. Êtes-vous prêt ?
Que vous débutiez votre carrière ou que vous cherchiez à élargir votre horizon professionnel, nous vous proposons de rejoindre un groupe dynamique et multiculturel, reconnu pour son expertise technologique.
Rejoignez-nous et prenez part à des missions de conseil et d'intégration de systemes complexes dans les domaines des NTIC, du cloud, du digital, de la relation client, de la mobilité, du Big Data & Analytics, de la cybersecurite et des ERP.
A chaque ambition son opportunité !
Que vous soyez plutôt attiré(e) par la technologie, par son application fonctionnelle, l'encadrement ou le leadership, nous avons une large palette de métiers et de missions à vous proposer.
Notre objectif : permettre à nos collaborateurs d’apprendre un maximum et de monter en compétences tout au long de leur carrière.
Chez Capgemini, nous valorisons l’esprit entrepreneurial, la capacité à faire des projets et l’envie de les concrétiser. Si vous recherchez un espace de liberté, où vous pouvez exprimer votre individualité et où vos idées seront prises en compte, rejoignez nous !
Au nombre de 7, ces valeurs façonnent la manière dont nous répondons aux besoins de nos clients tout en respectant les exigences réglementaires de chacun des pays dans lesquels nous intervenons. Elles guident également nos comportements au sein de l'environnement Capgemini et auprès de nos partenaires.
Capgemini s'est fixé un cap ambitieux en matière d'engagement sociétal : améliorer la vie quotidienne d'un million de personnes d'ici 2020, à travers des projets efficaces en matière d'environnement, d'éducation et de programmes de développement des compétences.
Via son concours annuel "Global Community Awards", c'est chaque année plus d'une centaine de nouveaux projets, émanant d'une vingtaine de pays, qui sont étudiés.
Nous sommes tous concernés ! Rejoignez-nous et inventons ensemble des solutions durables.
Pour en savoir plus, découvrez la plateforme Microworld.
Je travaille chez Capgemini à plein temps (Plus de 3 ans)
Avantages
Reconnaissance, Opportunités, Monter en compétence, développement personnel, Formations
Inconvénients
Selon les projets la charge de travail peut être important
Candidature
J'ai postulé via un établissement de l'enseignement supérieur ou universitaire.. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien à Capgemini.
Entretien
Au préalable, j'ai eu un petit entretien (d'une quinzaine de minutes) grâce au forum entreprise mis en place par mon école. Par la suite, le recrutement chez Capgemini se déroule deux phases : un entretien technique (avec deux ingénieurs/techniciens de l'équipe que vous devez intégrer) suivi d'un entretien RH.
Questions d'entretien d'embauche
