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Présentation de Capgemini

Paris
Plus de 10 000 employés
1967
Entreprise cotée en bourse (CAP)
Solutions logicielles et réseau d'entreprise
Entre 1 et 2 milliards € (EUR) par an
Capgemini est un leader mondial du conseil, de la transformation numérique, des services technologiques et d’ingénierie. A la pointe de l’innovation, le Groupe aide ses clients à saisir l’ensemble des ... En savoir plus

Actualités de l'entreprise

  • Tu es à la recherche de ton stage ou de ton alternance ? Viens échanger avec les équipes RH et opérationnelles de Capgemini Nantes lors d’un Stage & Alternance dating 100% virtuel le 22 octobre 2020 de 14h00 à 18h00. N’hésite plus et inscris-toi ! 👇

  • Capgemini, 1ère entreprise du secteur IT & engineering consulting pour les ingénieurs expérimentés au classement Universum 2020 ! Vous aussi rejoignez la #LifeAtCapgemini !

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Capgemini – Pourquoi nous rejoindre ?


La révolution est en marche. Êtes-vous prêt ?

Que vous débutiez votre carrière ou que vous cherchiez à élargir votre horizon professionnel, nous vous proposons de rejoindre un groupe dynamique et multiculturel, reconnu pour son expertise technologique. 

Rejoignez-nous et prenez part à des missions de conseil et d'intégration de systemes complexes dans les domaines des NTIC, du cloud, du digital, de la relation client, de la mobilité, du Big Data & Analytics, de la cybersecurite et des ERP. 

A chaque ambition son opportunité !

Que vous soyez plutôt attiré(e) par la technologie, par son application fonctionnelle, l'encadrement ou le leadership, nous avons une large palette de métiers et de missions à vous proposer. 

Notre objectif : permettre à nos collaborateurs d’apprendre un maximum et de monter en compétences tout au long de leur carrière. 

Chez Capgemini, nous valorisons l’esprit entrepreneurial, la capacité à faire des projets et l’envie de les concrétiser. Si vous recherchez un espace de liberté, où vous pouvez exprimer votre individualité et où vos idées seront prises en compte, rejoignez nous !



Fermement convaincus que seuls le respect mutuel et la collaboration peuvent nous permettre d'atteindre nos objectifs, nous avons à coeur d'agir au quotidien dans le respect des valeurspartagées depuis la création du groupe.   

Au nombre de 7, ces valeurs façonnent la manière dont nous répondons aux besoins de nos clients tout en respectant les exigences réglementaires de chacun des pays dans lesquels nous intervenons. Elles guident également nos comportements au sein de l'environnement Capgemini et auprès de nos partenaires.



Capgemini s'est fixé un cap ambitieux en matière d'engagement sociétal : améliorer la vie quotidienne d'un million de personnes d'ici 2020, à travers des projets efficaces en matière d'environnement, d'éducation et de programmes de développement des compétences.

Via son concours annuel "Global Community Awards", c'est chaque année plus d'une centaine de nouveaux projets, émanant d'une vingtaine de pays, qui sont étudiés.

Nous sommes tous concernés ! Rejoignez-nous et inventons ensemble des solutions durables.

Pour en savoir plus, découvrez la plateforme Microworld.

Avis des employés Capgemini

  • « Capgemini a dépassé mes attentes »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Engagement Manager - Suresnes
    Ancien employé - Engagement Manager - Suresnes
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Capgemini à temps plein (Plus de 3 ans)

    Avantages

    possibilité d"évoluer, projets intéressants et contrairement à ce qu'on pense, l'ambiance petite structure est présente au sein du mastodonte !

    Inconvénients

    ce n'est pas un inconvénient mais un conseil aux futurs employés : dépassez vous, soyez curieux , n'hésitez pas à parler à vos managers , collègues, commerciaux , directeurs de BU etc pour pouvoir profiter au max des avantages de l'entreprise.

Voir les 26 256 avis

Entretiens chez Capgemini

Expérience

Expérience
71%
14%
15%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
36%
26%
14%
10
6
4
4

Difficulté

2,8
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Consultant RH

    Candidat à l'entretien anonyme
    Offre déclinée
    Expérience neutre
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien à Capgemini.

    Entretien

    L'entretien était plutôt court mais l'échange était intéressant.
    Ne pas hésiter à valoriser ses compétences mais si on ne vous pose pas la question.

    Négociez le salaire car ils négocieront derrière.

    Le processus est plutôt long, et fastidieux
    6 entretiens environ

    Questions d'entretien d'embauche

    • Quelle est votre prétention salariale ?   1 réponse
Voir les 6 823 entretiens d'embauche

Prix et distinctions de Capgemini

  • Top 50 Employers for Women, The Times, 2013
  • India’s Ideal Employers, Universum, 2013
  • Leaders Quadrant for SAP Application Management Service Providers, Worldwide, Gartner Magic Quadrant, 2012
  • Top 25 - India's Best Companies to Work for, Business Today, 2015
  • World's Most Ethical Companies, Ethisphere Institute, 2016
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