Travailler chez Clarion Events | Glassdoor.fr

Présentation de Clarion Events

Vous travaillez ici ? Obtenez un Compte Employeur gratuit
Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
De 501 à 1 000 employés
Inconnu
Entreprise non cotée en bourse
Publicité et marketing
Entre 25 et 50 millions € (EUR) par an
Inconnu

Avis sur Clarion Events

2,8
StarStarStarStarStar
Tendances des évaluationsTendances des évaluations
Recom­mandent
Approuvent le PDG
Clarion Events CEO Russell Wilcox
Russell Wilcox
16 Évaluations
  • « Great place to learn the ropes »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Senior Sales Executive - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Employé actuel - Senior Sales Executive - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Aucune opinion sur le PDG

    Je travaille chez Clarion Events à plein temps (Plus de 3 ans)

    Avantages

    Great people
    Great offices
    Great high profile events

    Inconvénients

    Murky gossip regarding senior leadership
    Bit 'old boys club'
    Some poor performances from staff members go unchecked
    Lack of desire for them to develop their staff
    Different cultures depending on the sectors you work in

Voir les 82 avis

Photos chez Clarion Events

Clarion Events photo de : Offices
Clarion Events photo de : Cafe Plum
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Entretiens chez Clarion Events

Expérience

Expérience
45%
33%
22%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
34%
33%
11%
11
11

Difficulté

2,8
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Marketing Manager

    Candidat à l'entretien anonyme - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Offres d'embauche déclinées
    Expérience neutre
    Entretien dificile

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien à Clarion Events (Londres, Angleterre (Royaume-Uni)) en juin 2016.

    Entretien

    After a face-to-face with my recruiter, I had a brief and informal interview with the hiring manager, followed by a more in-depth interview and presentation to two members of the team.

    Questions d'entretien d'embauche

    • A number of questions focused on how I would interact with a team, the qualities I admire in management and ideas concerning budget allocation.   Répondre à cette question
Voir les 9 entretiens d'embauche

Prix et distinctions de Clarion Events

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